我国国有商业银行思想政治工作与企业文化建设有机结合研究

发布时间：2017-09-29 20:05

  本文关键词：我国国有商业银行思想政治工作与企业文化建设有机结合研究

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【摘要】：国有商业银行作为国家经济的重要稳定器与助推器发挥着极其重要的作用。在向市场经济的转型过渡中,国有商业银行是否能够发挥应有的作用对国民经济能否实现健康发展起着关键作用。企业的盈利性,与国有企业的责任性之间,该如何平衡,该如何找到一个较好的结合点就成为一个突出的问题。本文把研究问题放在国有商业银行,试图通过对国有商业银行当前的文化建设与思想政治工作进行研究,找出各自特点优势与不足,进而对两者加以结合,探讨可能改进措施和策略。 由此形成以下研究思路： 本文第一章主要阐述论文的研究目的与意义、国内外研究现状、理论依据、研究思路与方法、论文重难点和创新点。 第二章主要进行国有商业银行思想政治工作与企业文化建设活动的概述,包括国有商业银行思想政治工作概述与企业文化建设概况以及二者的相互作用关系。 第三章主要说明二者相结合的实践活动所取得的成就,存在的问题、并从不同角度分析其问题存在的原因。具体说来,二者结合的成就主要表现在内容、形式的创新,测量方式的发展,更加注重吸收传统文化的精华三方面。同时,二者的结合还是存在着许多问题,诸如党组织作用弱化；二者结合环境不稳定；二者结合制度建设不完善；人本管理落实不到位等问题。究其原因可以总结为市场竞争诱发的功利思维、忽视思政工作成为转型时期历史遗留问题以及员工误解思政工作的阻碍。 在明确了二者结合所取得的成就、问题与原因之后,论文在第四章在总结已有文献资料与实践活动经验的基础上,提出了促进二者有机结合的对策,即强化党组织领导作用、找准二者契合点、引入人本管理思想以及加强有机结合机制建设。
【关键词】：国有商业银行 思想政治工作 企业文化建设 有机结合
【学位授予单位】：西南石油大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2015
【分类号】：D64
【目录】：

• 摘要3-4
• Abstract4-8
• 第1章 绪论8-13
• 1.1 研究目的与意义8-9
• 1.1.1 研究目的8
• 1.1.2 研究意义8-9
• 1.2 国内外研究现状9-11
• 1.2.1 国内研究现状9-10
• 1.2.2 国外研究现状10
• 1.2.3 国内外研究现状评述10-11
• 1.3 理论依据11
• 1.4 研究思路与方法11-12
• 1.4.1 研究思路11-12
• 1.4.2 研究方法12
• 1.5 论文重难点和创新点12-13
• 1.5.1 论文重难点12
• 1.5.2 论文创新点12-13
• 第2章 国有商业银行思想政治工作与企业文化建设概述13-20
• 2.1 国有商业银行思想政治工作概述13-15
• 2.1.1 思想政治工作13-14
• 2.1.2 企业思想政治工作14
• 2.1.3 国有商业银行思想政治工作14-15
• 2.2 国有商业银行企业文化建设概述15-17
• 2.2.1 文化15
• 2.2.2 企业文化15-16
• 2.2.3 国有商业银行企业文化建设16-17
• 2.3 企业思想政治工作与企业文化建设的关系17-20
• 2.3.1 企业文化建设促进企业思想政治工作的完善17-18
• 2.3.2 企业思想政治工作推动企业文化建设的提高18-20
• 第3章 国有商业银行思政工作与企业文化建设相结合的成就、问题与阻碍因素20-27
• 3.1 国有商业银行思想政治工作与企业文化建设相结合的成就20-21
• 3.1.1 内容、形式的创新20
• 3.1.2 测量方式的发展20-21
• 3.1.3 更加注重传统文化的影响21
• 3.2 国有商业银行思想政治工作与企业文化建设结合中暴露的问题21-25
• 3.2.1 党组织作用弱化22
• 3.2.2 结合环境不稳定22-23
• 3.2.3 相互作用关系认识不充分23
• 3.2.4 结合制度建设不完善23-24
• 3.2.5 人本思想认识不到位24
• 3.2.6 环境适应性不强24-25
• 3.3 阻碍国有商业银行思想政治工作与企业文化建设结合的因素25-27
• 3.3.1 市场竞争诱发的功利思维25-26
• 3.3.2 忽视政治工作成为转型过程中的历史遗留问题26
• 3.3.3 员工误解思政工作对个人利益的观点26-27
• 第4章 促进国有商业银行思想政治工作与企业文化建设结合的对策27-38
• 4.1 强化党组织的领导作用27-28
• 4.1.1 强化党组织领导作用对二者有机结合的必要性27
• 4.1.2 通过多种方式强化党组织作用,引领二者有机结合27-28
• 4.2 找准二者结合的契合点28-31
• 4.2.1 以社会主义核心价值体系引领企业文化建设29-30
• 4.2.2 以文化建设为载体发挥思想政治工作的作用30-31
• 4.3 引入人本管理思想促进二者结合31-34
• 4.3.1 人本管理思想31
• 4.3.2 引入人本管理思想的方法31-34
• 4.4 加强结合机制的建设34-38
• 4.4.1 导向机制35
• 4.4.2 保障机制35-36
• 4.4.3 控制机制36-38
• 第5章 总结38-39
• 参考文献39-42
• 攻读硕士学位期间发表的论文及科研成果42-43
• 致谢43

【引证文献】

中国期刊全文数据库 前5条

1 王孝辉;;银行工作人员思想政治研究[J];科技展望;2017年15期

2 周章法;;思想政治工作推动农商银行经营管理探析[J];管理观察;2017年10期

3 毕海玲;;企业思想政治工作在品牌文化建设中的作用分析[J];中华少年;2016年24期

4 程晓敏;;如何有效地做到思想政治工作与企业文化的有机结合[J];中小企业管理与科技(上旬刊);2016年04期

5 武晓倩;;关于加强银行思想政治工作的思考[J];西部皮革;2016年02期

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本文编号：943949