高校图书馆信息检索教师队伍建设现状分析——以榆林学院图书馆为例
发布时间:2021-06-22 01:01
新时代下高校图书馆信息检索教师队伍建设存在着诸多问题,比如教师缺乏专业知识背景、缺乏核心竞争力、培训机会少以及学校不够重视等。产生问题的原因在于高校图书馆激励措施不完善,教师负担重等。在此基础上,高校图书馆信息检索教师队伍要从严格遴选、增加培训,加强与其他学科教师的联系以及培养跨学科能力等方面来提升教师队伍建设。
【文章来源】:陕西教育(高教). 2020,(08)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
高校图书馆信息检索课程教师队伍建设存在的问题
1.高校图书馆信息检索课程教师缺乏专业知识背景
2.高校图书馆信息检索课程缺乏一支专业的教师队伍
3.高校图书馆信息检索课程教师缺乏核心竞争力
4.高校图书馆信息检索教师外出培训机会少
高校图书馆信息检索教师队伍现存问题的原因分析
1.激励制度不健全
2.课程对于图书馆馆员晋升作用小
3.信息检索教师业务负担重
提高新时代高校图书馆信息检索教师队伍建设的对策分析
1.严格遴选、加强信息检索教师的培训
2.加强信息检索教师与其他专业教师的协作
3.运用跨学科研究来提升高校图书馆信息检索课程的教学作用
本文编号:3241793
【文章来源】:陕西教育(高教). 2020,(08)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
高校图书馆信息检索课程教师队伍建设存在的问题
1.高校图书馆信息检索课程教师缺乏专业知识背景
2.高校图书馆信息检索课程缺乏一支专业的教师队伍
3.高校图书馆信息检索课程教师缺乏核心竞争力
4.高校图书馆信息检索教师外出培训机会少
高校图书馆信息检索教师队伍现存问题的原因分析
1.激励制度不健全
2.课程对于图书馆馆员晋升作用小
3.信息检索教师业务负担重
提高新时代高校图书馆信息检索教师队伍建设的对策分析
1.严格遴选、加强信息检索教师的培训
2.加强信息检索教师与其他专业教师的协作
3.运用跨学科研究来提升高校图书馆信息检索课程的教学作用
本文编号:3241793
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