新时期高职院校市场营销专业校企协同育人模式探析

发布时间：2020-12-28 12:22

　　随着社会时代的进步,行业的转型发展,企业对专业人才的需求越来越大,要求越来越高。校企协同育人是为了校企能够更好的合作的一条捷径。高职院校市场营销专业应把握住新时期的机遇,将校企合作作为一项必要的深程度化的学习。企业也应该在各个方面对高职院校市场营销专业方面的人才进行专业上的全过程、透明化的培训,保证院校在企业的帮助下,形成一批专业素养高的人才,进而形成一套专业的育人模式,提高专业教学的质量。 

【文章来源】：财经界. 2020年29期

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
一、校企协同育人的必要性分析
二、提高就业率的保证
    （一）新时期的发展趋势
    （二）解决传统育人模式问题
三、发展校企协同育人模式措施
    （一）提高校企协同人思想观念
    （二）完善管理与监督机制
    （三）政府要加大扶持力度
四、市场营销专业校企协同育人模式探索
    （一）推进创新创业育人模式
    （二）促进产业与育人相融合
    （三）积极进行仿真模拟训练
五、结束语


【参考文献】：
期刊论文
[1]校企合作背景下的高职院校市场营销专业教学改革探讨[J]. 刘双.  中外企业家. 2019(31)
[2]高职院校校企“双主体”育人模式研究——以河南工业职业技术学院市场营销专业为例[J]. 王凤林.  营销界. 2019(43)



本文编号：2943745