我国医院管理队伍结构及能力建设的演进及现状研究
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重庆医学２０１３年４月第４２卷第１２期
·调查报告·
我国医院管理队伍结构及能力建设的演进及现状研究
肖 政１，孙颖媛２，舒 涛２，余昌胤１，周远忠１，廖荣容２，陈昌驹２，曾永松３，刘 祥２，刘汉君２
（遵义医学院循证医学中心／循证医学教育部网上合作研究中心遵义医学院分中心，贵州遵义５１．６３００３；
遵义医学院附属医院医务处，贵州遵义５遵义医学院图书馆，贵州遵义５）２．６３００３；３．６３００３
目的 为推动医院管理职业化与专业化，制订管理队伍发展战略提供理论及实践证据。方法 使用计算机检索万 摘 要：
维普、纳入相关研究文献，定性描述文献数据。结果 （）管理者学历以本科为主，研究生以上构成比持续增方、ＣＮＫＩ等数据库，１加；职称以副高以上为主，三级医院正高构成比高于二级，形成中级、副高与正高职称结合的格局。（）专业以医学类为主，管理及２）以岗位后短训提高能力为主，培训愿望强烈。（）相当比例决策者兼职医疗工作，职业化程度低。结论 医院管经济类极少。（３４理队伍以“老中青”结合，高学历及高职称趋势，但职业化与专业化水平低，短期培训无法满足需求，无规范化、科学化及制度化
这成为未来必须解决的问题。的培养体系，
关键词：医院管理；管理者；队伍结构；人力资源配置；系统评价：／ｄｏｉ１０．３９６９．ｉｓｓｎ．１６７１８３４８．２０１３．１２．０２８ｊ
文献标识码：Ａ
文章编号：（）１６７１８３４８２０１３１２１３９２０３
ＣｕｒｒｅｎｔｓｉｔｕａｔｉｏｎａｎｄｅｖｏｌｕｔｉｏｎｏｆｃａａｃｉｔｕｉｌｄｉｎｎｄｓｔｒｕｃｔｕｒｅｏｆｈｏｓｉｔａｌｍａｎａｅｍｅｎｔｔｅａｍｉｎＣｈｉｎａｐｙｂｇａｐｇ
１１
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Ｚｕｎｉ，Ｇｕｉｚｈｏｕ５６３００３，Ｃｈｉｎａ；３．ＬｉｂｒａｒＺｕｎｉＭｅｄｉｃａｌＣｏｌｌｅｅ，Ｚｕｎｉ，Ｇｕｉｚｈｏｕ５６３００３，Ｃｈｉｎａ）ＺｕｎｉＭｅｄｉｃａｌＣｏｌｌｅｅ，ｙｙ，ｙｇｙｙｇ
：ｂｓｔｒａｃｔＯｂｅｃｔｉｖｅｏｐｒｏｖｉｄｅｔｈｅｏｒｅｔｉｃａｌａｎｄｐｒａｃｔｉｃａｌｅｖｉｄｅｎｃｅｆｏｒｐｒｏｍｏｔｉｎｈｅｃａｒｅｅｒａｎｄｐｒｏｆｅｓｓｉｏｎａｌｍａｎａｅｍｅｎｔａｎｄ Ａ Ｔｇｔｇｊ
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（）ｗｉｔｈｓｔｒｏｎｅｓｉｒｅ．４Ｔｈｅｉｒｐｒｏｆｅｓｓｉｏｎａｌｄｅｒｅｅｗａｓｌｏｗ，ａｃｏｎｓｉｄｅｒａｂｌｅｐｒｏｏｒｔｉｏｎｅｎａｅｄｉｎｍｅｄｉｃａｌｗｏｒｋａｔｔｈｅｓａｍｅｔｉｍｅ．Ｃｏｎｇｄｇｐｇｇ，ｏｓｉｔａｌｍａｎａｅｍｅｎｔｔｅａｍｓｈａｖｅｍａｎｅａｔｕｒｅｓｗｈｉｃｈａｒｅｔｈｅｃｏｍｂｉｎａｔｉｏｎｏｆｏｌｄｍｉｄｄｌｅａｅｄｏｕｔｈｔｈｅｔｒｅｎｄｏｆｈｉｈｌｃｌｕｓｉｏｎ Ｈｐｇｙｆｇｙｇｙｅｄｕｃａｔｅｄａｎｄｈｉｈｔｉｔｌｅｓａｎｄｔｈｅｌｏｗｌｅｖｅｌｏｆｃａｒｅｅｒａｎｄｓｅｃｉａｌｉｚａｔｉｏｎ．Ｔｈｅｓｈｏｒｔｔｅｒｍｔｒａｉｎｉｎａｎｎｏｔｍｅｅｔｔｈｅｍａｎａｅｒｓｗｉｔｈｇｐｇｃｇ
，ｓｔｒｏｎｅｓｉｒｅ．Ｂｕｔｔｈｅｒｅｉｓｎｏｔａｓｔａｎｄａｒｄｉｚｅｄｓｃｉｅｎｔｉｆｉｃａｎｄｉｎｓｔｉｔｕｔｉｏｎａｌｉｚｅｄｔｒａｉｎｉｎｓｔｅｍｆｏｒｔｈｅｍａｎｄｔｈｉｓｂｅｃｏｍｅａｆｏｃｕｓｏｆｆｕｇｄｇｓｙｔｕｒｅｗｏｒｋ．
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国医院管理人员大多从专业技术岗位转岗，属临床专家型人
１］才，缺乏管理所必备知识，难以适应卫生事业快速发展需要［。
１．３ 文献筛选及质量评价 由两名评价员根据纳入及排除标
准，独立筛选和评价文献，分歧通过与第三方讨论解决。本研究纳入管理研究文献，因此参考李幼平教授关于政策研究文献
２３］的质量分级方法［，结合本研究特征，将文献质量分为６级。
《关于卫生改革与发展的决定》明确指出“高度重视卫生管理人才培养，造就一批适应卫生事业发展的职业化管理队伍”。因此如何建设能满足医疗卫生事业发展的高素质职业化管理队伍成为当前重大问题。本研究系统评价我国医院管理队伍相关研究，综合分析管理队伍结构演进及职业化现状，管理培训现状，为制订符合国情的管理队伍发展战略，推动管理队伍职提高管理能力提供证据。业化发展，
１ 研究方法
医院院长、医院管理队１．１ 检索策略 由两名检索员采用“伍、医院决策层和现状”检索词，计算机检索万方、维普和从建库到２。ＣＮＫＩ数据库（０１０年１２月）
１．２ 纳入及排除标准 纳入医院管理队伍现状及能力建设相排除无关及信息不全文献，排除无详细内容的新闻及关文献，，会议摘要。
系统评价、政策文件、政府及Ａ：Ｍｅｔａ分析及卫生技术评估；Ｂ：
相关工作报告；有确切研究方法的文献；政策实践及经验Ｃ：Ｄ：综述及理论研究文献；专家意见。总结文献；Ｅ：Ｆ：
研究对象，：干预１．４ 数据提取及整合 参照ＰＩＣＯ原则（Ｐ：Ｉ措施，研究对照，研究结果）针对性别、年龄、学历、职称、Ｃ：Ｏ：学习专业、任职前后从事专业、接受过管理培训情况及管理培训意愿等指标设计资料提取表格并提取资料，定性描述性分析提取数据。
２ 结 果
依次阅读题２．１ 文献检索及筛选结果 共检出１９６篇文献，目、摘要、全文后排除重复、无关、不符合纳入标准等文献后，最终纳入２１篇。
质量等级Ｃ１２．２ 纳入文献的基本特征 纳入文献２１篇，９篇
万方数据作者简介：肖政（，医学博士，主要从事循证医学应用与研究、卫生管理与决策的研究。１９７４～）
本文关键词：我国医院管理队伍结构及能力建设的演进及现状研究，由笔耕文化传播整理发布。
本文编号：179836
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