新体制下加强基层部队军医队伍建设的建议

发布时间：2024-05-22 05:07

　　该文对新体制下基层部队军医队伍建设的现状、存在的主要问题及原因进行了分析,在建立规范的培养流动机制、科学的职称评定机制、合理的竞争淘汰机制和健全的工资增长机制等方面提出了对策建议。

【文章页数】：4 页

【文章目录】：
1 新体制下基层部队军医队伍现状
    1.1 通专结合,人力资本高
    1.2 专业性强,可替代性低
    1.3 岗位特殊,条件限制多
    1.4 职能拓展,战斗属性明显
2 存在问题及原因
    2.1 理论水平较高,临床经验较少
    2.2 理想期望值高,现实落差较大
    2.3 技术水平低,人员流动大
    2.4 奉献精神弱,服务意识淡
3 建 议
    3.1 建立规范的培养流动机制
    3.2 建立科学的职称评定机制
    3.3 建立合理的竞争淘汰机制
    3.4 建立健全的工资增长机制



本文编号：3980437