新旧劳务派遣的大学生就业研究

发布时间：2017-10-16 18:37

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【摘要】：新《劳动合同法》对劳务派遣中存在的问题进行了有针对性的修订,以使其更加规范有序,充分发挥其促进就业的作用。劳务派遣作为一种重要的就业形式和用工方式,是大学生就业的有效实现形式之一,值得我们认真研究。大学生也要正确对待劳务派遣,调整心态,转变观念,利用规则,趋利避害,尽快确立自己的职业目标。
【作者单位】： 徐州生物工程职业技术学院;
【关键词】： 新《劳动合同法》 劳务派遣 大学生就业
【分类号】：D922.52
【正文快照】： 2013年7月1日,新修订的《劳动合同法》(下文称新法)和人社部《劳务派遣行政许可实施办法》相继实施,这给劳务派遣组织、用工单位、被派遣劳动者三方带来了较大的影响。更为重要的是,新法将为进一步促进劳动力的交流和就业、推动人才结构调整、为国家人才发展战略计划实施发挥

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本文编号：1044310