是辞职还是协商解除——论《劳动合同法》下的离职管理

发布时间：2018-03-01 15:15

  本文关键词： 辞职 协商解除 离职管理　出处：《中国人力资源开发》2009年05期 　论文类型：期刊论文

【摘要】：本文就实践中引发争议较多的劳动者单方辞职和劳动者与企业双方协商解除劳动合同的情形进行分析,并对在《劳动合同法》条件下企业如何做好离职管理进行探讨。
[Abstract]:This paper analyzes the situation of unilateral resignation of laborer and cancellation of labor contract by negotiation between laborer and enterprise in practice, and probes into how to do a good job of turnover management under the condition of "Labor contract Law".
【作者单位】： 东莞理工学院城市学院;
【分类号】：F249.26;D922.52

【共引文献】

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【二级参考文献】

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本文编号：1552476