社会网络中的信任控制和契约控制对新企业绩效的影响研究

发布时间：2021-09-15 17:25

　　创业是促进经济增长的一个积极因素。金融之“危”孕育的实业之“机”正悄然来临,本土创业和创新群体处于有利时机。然而,受到各种资源限制的新企业的创建和发展很大程度上依赖社会网络关系获取所需资源,创业企业的经营活动和创新行为都是在具体的创业网络中实现的。那么,新企业如何营建、管理、调整自己所处的和所拥有的社会网络,采用不同的网络治理机制对其绩效有何影响?解决这些问题对于创业领域的理论研究具有重要意义。本文首先从理论层面对相关研究要素如创业社会网络（网络内容、网络治理、网络结构）、信任控制和契约控制进行总结,评述相关研究现状和进一步的研究空间。接着,文章结合新企业不同发展阶段的特征和中国传统文化和转型经济背景,将信任机制、契约机制和新企业绩效纳入到一个框架内,构建了要素之间相互作用的理论模型并提出4条假设,运用SPSS 16.0软件对长春、北京和福建三地328家新创企业的调研数据进行实证分析,验证所提出的假设。最后,对检验结果进行讨论,进一步明确本文研究在理论上和实践上的意义。 

【文章来源】：吉林大学吉林省 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校

【文章页数】：73 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
内容提要
第一章 绪论
    1.1 问题的提出及研究意义
        1.1.1 问题的提出
        1.1.2 研究意义
    1.2 研究方法和技术路线
        1.2.1 研究方法
        1.2.2 技术路线
    1.3 论文的结构安排
第二章 本文研究的理论基础和相关研究综述
    2.1 本文研究的理论基础
        2.1.1 交易成本理论
        2.1.2 社会交换理论
    2.2 创业社会网络相关研究
        2.2.1 基于网络要素的静态研究
        2.2.2 基于网络发展过程的动态研究
    2.3 信任控制相关研究
        2.3.1 信任的内涵
        2.3.2 信任的分类
        2.3.3 社会网络中的信任控制研究
    2.4 契约控制相关研究
        2.4.1 契约的内涵
        2.4.2 契约的分类
        2.4.3 社会网络中的契约控制研究
    2.5 本章小结
第三章 模型构建及理论假设
    3.1 概念界定
        3.1.1 新企业内涵
        3.1.2 信任控制内涵
        3.1.3 契约控制内涵
        3.1.4 新企业绩效内涵
    3.2 模型的提出
        3.2.1 新企业发展阶段划分及特征
        3.2.2 基于中国情境的网络治理机制分析
        3.2.3 理论模型
    3.3 假设的提出
        3.3.1 信任控制对新企业绩效的影响
        3.3.2 契约控制对新企业绩效的影响
        3.3.3 信任控制对契约控制与新企业绩效关系的调节作用
    3.4 本章小结
第四章 实证研究
    4.1 样本与数据收集
        4.1.1 问卷设计
        4.1.2 样本数据收集
        4.1.3 样本特征
    4.2 变量度量
        4.2.1 新企业两阶段度量
        4.2.2 信任控制度量
        4.2.3 契约控制度量
        4.2.4 新企业绩效度量
    4.3 因子分析与信度检验
    4.4 数据分析与检验
        4.4.1 相关性分析
        4.4.2 回归分析
    4.5 数据结果与讨论
    4.6 本章小结
第五章 结论与展望
    5.1 研究结论
    5.2 论文创新点
    5.3 未来研究方向
参考文献
致谢
摘要
ABSTRACT


【参考文献】：
期刊论文
[1]家族企业的人际信任及其内部治理[J]. 张宏军.  生产力研究. 2010(01)
[2]不完全契约理论:一个综述[J]. 杨瑞龙,聂辉华.  经济研究. 2006(02)
[3]中国人人际信任的概念化:一个人际关系的观点[J]. 杨中芳,彭泗清.  社会学研究. 1999(02)

博士论文
[1]信任、契约及其规制[D]. 张缨.中国社会科学院研究生院 2001



本文编号：3396487