管理跨国并购——基于契约和资源整合的模式

发布时间：2024-05-19 11:39

　　管理无疑是跨国并购的核心。然而管理为何是跨国并购的核心?理论界对此 却是莫衷一是。本论文认为,跨国并购的理论研究缺乏一套系统的分析框架,对 跨国并购中至关重要的管理理论和整合问题的研究则更为匮乏,跨国并购的经济 和管理理论与跨国并购的实践之间存在着一定程度的脱节。本论文建立了一套基 于契约和资源的跨国并购管理整合理论框架,将跨国并购视为两国投入要素通过 公司控制权市场实现有效结合的一种模式,相关契约和资源整合的实际效果将会 决定跨国并购的实际效果或成功率。 根据契约观的观点:首先,跨国并购和新建投资等其他海外扩张模式都可以 还原成为实现两国投入要素有效结合的不同契约安排,对不同契约安排的交易费 用的比较是选择不同投资模式的关键之一;其次,企业是一种契约协调机制,本 身是无所谓所有权的。因此,跨国并购交易行为本身是虚幻的,跨国并购实质上 是契约协调机制之间的替代。根据资源观的观点,企业是一种资源集合体系,跨 国并购可以更大程度地维护东道国企业组织资本的完整性,从而可以获取速度经 济和战略资源,并通过与母国投入要素的有效结合形成新的组织资源。 企业通过跨国并购或是新建投资等其他方式对外扩张...

【文章页数】：325 页

【学位级别】：博士

【部分图文】：

图2-2国内平台化研究方向分布曲线

北京交通大学硕士专业学位论文理论基础与文献综述16图2-2国内平台化研究方向分布曲线Chart2-2Distributioncurveofdomesticplatform-basedresearchdirection（2）契约化管理国内近些年在针对高校学生管理、师资管理、后勤服务....

图2-3国内契约化研究方向分布曲线

北京交通大学硕士专业学位论文理论基础与文献综述16图2-2国内平台化研究方向分布曲线Chart2-2Distributioncurveofdomesticplatform-basedresearchdirection（2）契约化管理国内近些年在针对高校学生管理、师资管理、后勤服务....

本文编号：3978029