电信企业贯彻落实《劳务派遣暂行规定》情况调研报告

发布时间：2017-09-23 11:24

  本文关键词：电信企业贯彻落实《劳务派遣暂行规定》情况调研报告

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【摘要】：正2014年5月至12月,中国国防邮电工会和中国工运研究所组成课题组,对中国移动、中国联通和中国电信集团公司及所属企业贯彻落实《劳务派遣暂行规定》(以下简称《暂行规定》)情况进行了调研。一、贯彻《暂行规定》后劳务派遣用工的总体情况自《劳动合同法》修正案、《暂行规定》颁布实施以来,各地电信企业结合实际认真贯彻落实,不断加大调整力度,劳务派遣用工数量逐步下降。据统计,截至2014年10月,中国电信员工总数为46.9万人,其中,劳务派遣工7.1万人,占比15.14%;中国移动员工总数为
【作者单位】： 中国国防邮电工会;中国工运研究所;
【关键词】： 暂行规定;劳务派遣工;劳务派遣用工;中国移动;中国工运;中国联通;工会组织;劳动合同;用工单位;劳务派遣协议;
【分类号】：D412.6
【正文快照】： 2014年5月至12月,中国国防邮电工会和中国工运研究所组成课题组,对中国移动、中国联通和中国电信集团公司及所属企业贯彻落实《劳务派遣暂行规定》(以下简称《暂行规定》)情况进行了调研。一、贯彻《暂行规定》后劳务派遣用工的总体情况自《劳动合同法》修正案、《暂行规定》

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本文编号：904989