企业年金监管立法层次亟待提升

发布时间：2022-09-18 18:57

　　＜正＞法律法规是监管的尺子,是监管权力的来源。在法治背景下,完善的法规体系是有效开展企业年金监督的基础,监管依据的立法层次对监管有效性有决定性影响。目前我国企业年金监管具有最高效力的直接依据是部门规章:人社部、财政部《企业年金办法》;人社部、银监会、证监会、保监会《企业年金基金管理办法》。人社部门监管企业年金基金存在诸多牵制,底气不足、力量单薄、权威性不高。出于对年金安全的考虑,应当高度重视该问题。 

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【参考文献】：
期刊论文
[1]深度老龄化背景下我国企业年金可持续发展研究[J]. 杨妮,李玉梅.  金融理论与实践. 2022(08)



本文编号：3680241