论宪法视野下的劳动关系

发布时间：2017-10-09 01:35

  本文关键词：论宪法视野下的劳动关系

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【摘要】：对劳动关系属性的认识,不能仅从劳动者与雇主之间的关系去认识,而应从劳动价值实现过程中形成的社会关系去分析。这就需要从宪法的视角,即从国家在劳动价值实现过程中的作用去分析劳动关系。在这个过程中,国家因其不干预、积极干预以及直接提供实体性保障的不同作用,形成了不同性质的劳动关系。相应地,宪法视野下的劳动权也是一个以劳动自由权为主、以国家保护性义务与劳动社会权为补充的立体式的结构。
【作者单位】： 华南理工大学法学院;
【关键词】： 劳动关系 国家干预 劳动自由权 劳动社会权
【分类号】：D911;F246
【正文快照】： 一、引言所谓从宪法的角度分析劳动关系,主要是从国家在实现劳动价值中的作用来认识劳动关系,它不同于纯粹从劳动关系双方视角的分析。研究劳动部门法的学者往往是从劳动者和雇主双方关系的角度来分析劳动关系的,这固然没错,但从更深层次的角度来看,劳动关系是劳动价值在其实

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本文编号：997461