职工维权知识大讲堂

发布时间：2023-02-15 14:52

　　<正>一、企业在疫情期间是否可以解除劳动合同?答:符合法律规定的情形可以解除,。根据《人力资源和社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》第一条的规定,对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工,企业

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【文章目录】：
一、企业在疫情期间是否可以解除劳动合同？
二、在招录女职工时，单位能否限制女职工结婚、生育？
三、公司给员工放假但不发放工资的行为是否合法？
四、若公司由于经营不善提前解散，需要支付员工经济补偿吗？



本文编号：3743390