建筑业劳动力未来供给趋势及影响因素研究 ——基于杭州市的实证与分析
发布时间：2021-10-04 22:30
建筑业是国民经济的重要支柱产业,同时也是劳动密集型行业。近20年来,由于城市化的快速推进和城市建设规模的不断扩大,建筑业快速发展,大量农村转移劳动力参与到城市建设中,农民工在建筑业一线作业人员中数量占到95%以上,使得建筑业成为仅次于制造业的吸纳农民工的第二大行业。近10年来,我国劳动年龄人口的增速已经明显放缓,绝对数量也将在不久的将来开始下降,农村可转移输出的剩余劳动力数量则呈逐年下降趋势,“民工荒”现象已在全国各地出现,有的地区还非常突出。近几年来,建筑业受全国整体用工短缺大形势的影响,也已经遭遇了招工难。劳动力的缺乏,对建筑业这样一个劳动密集、产业又因生产地的固定性而无法转移的行业来说,可以说是巨大的挑战。本文的研究目的是把握建筑业劳动力未来供给趋势,并深入分析影响建筑业劳动力供给的宏观、中观和微观因素,在此基础上提出保持建筑业劳动力供求均衡、确保建筑业劳动力供给可持续的对策建议。本文研究的主要内容和成果包括4部分共7章。第一部分是导论和文献综述,包括第1章和第2章。导论主要交代了研究背景和意义、研究内容、思路、研究的理论和逻辑框架、研究方法和技术路线,介绍文章框架结构,指出了研...
【文章来源】：浙江大学浙江省 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校
【文章页数】：168 页
【学位级别】：博士
【文章目录】：
致谢
摘要
Abstract
目录
图目录
表目录
1 导论
1.1 研究背景、目的及意义
1.1.1 研究背景
1.1.2 研究目的
1.1.3 研究意义
1.2 研究内容
1.3 相关概念界定
1.4 研究思路、理论模型和研究框架
1.4.1 研究思路
1.4.2 建筑业劳动力供需关系理论框架
1.4.3 建筑业劳动力未来供给量影响因素理论模型及研究框架
1.4.4 建筑业现有农民工职业稳定性影响因素研究框架
1.5 研究方法
1.5.1 文献调查
1.5.2 问卷调查
1.5.3 半结构化访谈
1.5.4 计量分析法
1.5.5 典型个案分析法
1.6 研究数据来源和技术路线
1.6.1 数据来源
1.6.2 技术路线
1.7 文章框架结构
1.8 研究的可能创新与不足之处
1.8.1 本研究可能创新之处
1.8.2 本研究不足之处
2 文献综述
2.1 关于劳动力供求的一般理论
2.1.1 劳动力供给理论
2.1.2 劳动力需求理论
2.2 关于劳动力流动和迁移的基本理论
2.2.1 关于劳动力流动和迁移的经典理论
2.2.2 现代劳动力流动和迁移新理论
2.3 关于劳动力流动和迁移影响因素的研究
2.3.1 经济因素
2.3.2 非经济因素
2.4 关于我国农村劳动力总体供求关系及发展趋势的研究
2.4.1 关于我国劳动力规模及变化趋势的研究
2.4.2 关于农村劳动力供给总量及输出规模的研究
2.4.3 农民工返乡和回流问题研究
2.4.4 关于农民工结构变化的研究
2.4.5 关于农民工供需矛盾的研究
2.5 关于职业稳定性及其影响因素的总体研究
2.5.1 关于职业流动性和稳定性的研究
2.5.2 关于职业流动性和稳定性影响因素的研究
2.6 关于农民工的行业或职业选择及其影响因素的研究
2.6.1 关于农民工职业流动方向的研究
2.6.2 关于农民工的行业或职业选择的研究
2.6.3 关于农民工的行业和职业选择影响因素的研究
2.7 关于农民工职业稳定性及其影响因素的研究
2.7.1 关于农民工职业流动频次和职业稳定性的研究
2.7.2 关于农民工职业流动、职业稳定性影响因素的研究
2.8 关于建筑业劳动力供求及影响因素研究
2.8.1 关于建筑业劳动力供求关系现状及发展趋势的研究
2.8.2 关于建筑业农民工供求及职业稳定性和影响因素的研究
2.9 文献评述
3 建筑业劳动力供求现状及需求分析
3.1 建筑业劳动力供给数量及结构
3.2 建筑业劳动力当前供需状况
3.3 建筑业发展与劳动力供给协整分析
3.3.1 变量定义和样本采集
3.3.2 变量的平稳性检验
3.3.3 协整检验
3.3.4 误差修正模型
3.3.5 格兰杰因果检验
3.4 建筑业劳动力未来需求分析
3.4.1 建筑业劳动力需求测算的一般方法
3.4.2 宏观经济及产业结构演变对建筑业的影响
3.4.3 建筑业技术进步对劳动力需求的影响
3.4.4 建筑业未来劳动力需求测算
3.5 本章小结
4 我国劳动力供求宏观形势对建筑业劳动力供给的影响
4.1 我国劳动力总体供求关系及发展趋势
4.1.1 我国人口和劳动年龄人口变化及发展趋势
4.1.2 我国人口劳动参与率的变化及发展趋势
4.1.3 未来五年我国劳动力需求量分析
4.1.4 未来五年及今后更长时间我国劳动力总体供求关系判断
4.2 我国农村劳动力供求关系及发展趋势
4.2.1 我国农村剩余劳动力总量测算
4.2.2 农村劳动力输出数量及区域变化趋势
4.2.3 农民工年龄结构变化趋势
4.2.4 农民工实际劳动供给时间变化对劳动力供给的影响
4.2.5 未来五年及今后更长时间我国农村劳动力供求发展趋势总体判断
4.3 劳动力宏观供求形势对建筑业劳动力供给的影响
4.3.1 农民工行业分布和建筑业农民工占比变化趋势
4.3.2 劳动力供求宏观形势对建筑业劳动力供给的影响评估
4.4 本章小结
5 建筑业现有工人(农民工)职业稳定性及其影响因素实证研究
5.1 数据来源及样本特征
5.1.1 数据来源
5.1.2 样本特征
5.1.3 样本基本情况
5.2 建筑业现有农民工职业稳定性及相关因素调查
5.2.1 职业生涯及流动状况调查
5.2.2 择业和流动意愿调查
5.2.3 择业和流动影响因素调查
5.3 职业稳定性相关影响因素计量分析
5.3.1 被解释变量定义及数值计算
5.3.2 解释变量的选择及定义
5.3.3 研究假设
5.3.4 计量研究结果及讨论
5.4 典型案例分析
5.5 本章小结
6 建筑业新增劳动力供给趋势及其影响因素
6.1 外行业农民工转入建筑业意愿及影响因素
6.1.1 数据来源及样本特征
6.1.2 调查结果及分析
6.2 新生代农民工从事建筑业意愿及影响因素
6.3 城市青年从事建筑工人职业意愿及影响因素
6.3.1 数据来源及样本特征
6.3.2 调查结果及分析
6.4 建筑业劳动力需求弹性及对劳动力供给的影响
6.4.1 建筑业工人工资水平与其它行业的比较
6.4.2 建筑业劳动力需求弹性及价格增长空间
6.5 本章小结
7 结论和对策建议
7.1 主要研究结论
7.1.1 建筑业劳动力供需矛盾已经显现
7.1.2 建筑业对劳动力的需求还将进一步增加
7.1.3 建筑业未来劳动力供给面临非常严峻的形势
7.1.4 建筑业特有的行业特征是造成其劳动力供给后劲不足的最主要因素
7.1.5 建筑业劳动力未来供求关系受多重多种因素的复合影响
7.2 对策建议
7.2.1 改善建筑业农民工生产生活条件
7.2.2 加强建筑业农民工权益维护
7.2.3 提高建筑业劳动力工资水平
7.2.4 加快建筑业转型升级
7.2.5 大力培育建筑业产业工人队伍
参考文献
附录
附录1:杭州市建筑业农民工就业、生活状况、未来打算和职业稳定性影响因素调查问卷
附录2:城市青年到建筑业就业意愿调查问卷
附录3：建筑业以外行业农民工到建筑业就业意愿调查问卷
作者简历及在学期间所取得的主要科研成果
【参考文献】：
期刊论文
[1]2001～2010年中国农村剩余劳动力的估算研究——基于工日计算法[J]. 李钊. 企业导报. 2012(07)
[2]关于中国人口红利的内涵解读、定量分析及政策建议[J]. 陈佳鹏. 思想战线. 2012(02)
[3]农村劳动力个人禀赋对其创业行业选择影响的实证分析——基于福建沙县的数据[J]. 吴彩容,吴声怡. 技术经济. 2012(02)
[4]新生代农民工就业意愿分析及对策思考——基于湖北省的实证调查[J]. 邢美华,胡定金,黄其振. 华中农业大学学报(社会科学版). 2012(01)
[5]中部产业转移的经济效应及对劳动力就业的影响——以湖北蕲春为例[J]. 周均旭,江奇. 当代经济. 2012(03)
[6]我国城乡劳动力的演变及发展趋势预测[J]. 张永丽,史韵琦. 商业时代. 2012(01)
[7]农民工社会流动的现实困境与对策分析[J]. 刘红燕. 河北学刊. 2012(01)
[8]西北地区新生代农民工职业转移影响因素分析——以陕甘宁3省的30个村339位新生代农民工为例[J]. 夏显力,张华,郝晶辉. 华中农业大学学报(社会科学版). 2011(06)
[9]新生代农民工流动性促动因素分析[J]. 余勃,贾金荣. 西安电子科技大学学报(社会科学版). 2011(06)
[10]人力资本、职业搜寻渠道、职业流动对农民工工资的影响——基于分位数回归和OLS回归的实证分析[J]. 刘士杰. 人口学刊. 2011(05)
博士论文
[1]中国劳动力供求变化研究[D]. 方莉.华中科技大学 2008
[2]中国农民工流动行为研究[D]. 王志浩.东北林业大学 2007
硕士论文
[1]劳动力市场扭曲背景下农民工就业稳定性研究[D]. 王辉.重庆理工大学 2011
[2]中国农民工回流问题研究[D]. 江小容.西北农林科技大学 2007
本文编号：3418457
【文章来源】：浙江大学浙江省 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校
【文章页数】：168 页
【学位级别】：博士
【文章目录】：
致谢
摘要
Abstract
目录
图目录
表目录
1 导论
1.1 研究背景、目的及意义
1.1.1 研究背景
1.1.2 研究目的
1.1.3 研究意义
1.2 研究内容
1.3 相关概念界定
1.4 研究思路、理论模型和研究框架
1.4.1 研究思路
1.4.2 建筑业劳动力供需关系理论框架
1.4.3 建筑业劳动力未来供给量影响因素理论模型及研究框架
1.4.4 建筑业现有农民工职业稳定性影响因素研究框架
1.5 研究方法
1.5.1 文献调查
1.5.2 问卷调查
1.5.3 半结构化访谈
1.5.4 计量分析法
1.5.5 典型个案分析法
1.6 研究数据来源和技术路线
1.6.1 数据来源
1.6.2 技术路线
1.7 文章框架结构
1.8 研究的可能创新与不足之处
1.8.1 本研究可能创新之处
1.8.2 本研究不足之处
2 文献综述
2.1 关于劳动力供求的一般理论
2.1.1 劳动力供给理论
2.1.2 劳动力需求理论
2.2 关于劳动力流动和迁移的基本理论
2.2.1 关于劳动力流动和迁移的经典理论
2.2.2 现代劳动力流动和迁移新理论
2.3 关于劳动力流动和迁移影响因素的研究
2.3.1 经济因素
2.3.2 非经济因素
2.4 关于我国农村劳动力总体供求关系及发展趋势的研究
2.4.1 关于我国劳动力规模及变化趋势的研究
2.4.2 关于农村劳动力供给总量及输出规模的研究
2.4.3 农民工返乡和回流问题研究
2.4.4 关于农民工结构变化的研究
2.4.5 关于农民工供需矛盾的研究
2.5 关于职业稳定性及其影响因素的总体研究
2.5.1 关于职业流动性和稳定性的研究
2.5.2 关于职业流动性和稳定性影响因素的研究
2.6 关于农民工的行业或职业选择及其影响因素的研究
2.6.1 关于农民工职业流动方向的研究
2.6.2 关于农民工的行业或职业选择的研究
2.6.3 关于农民工的行业和职业选择影响因素的研究
2.7 关于农民工职业稳定性及其影响因素的研究
2.7.1 关于农民工职业流动频次和职业稳定性的研究
2.7.2 关于农民工职业流动、职业稳定性影响因素的研究
2.8 关于建筑业劳动力供求及影响因素研究
2.8.1 关于建筑业劳动力供求关系现状及发展趋势的研究
2.8.2 关于建筑业农民工供求及职业稳定性和影响因素的研究
2.9 文献评述
3 建筑业劳动力供求现状及需求分析
3.1 建筑业劳动力供给数量及结构
3.2 建筑业劳动力当前供需状况
3.3 建筑业发展与劳动力供给协整分析
3.3.1 变量定义和样本采集
3.3.2 变量的平稳性检验
3.3.3 协整检验
3.3.4 误差修正模型
3.3.5 格兰杰因果检验
3.4 建筑业劳动力未来需求分析
3.4.1 建筑业劳动力需求测算的一般方法
3.4.2 宏观经济及产业结构演变对建筑业的影响
3.4.3 建筑业技术进步对劳动力需求的影响
3.4.4 建筑业未来劳动力需求测算
3.5 本章小结
4 我国劳动力供求宏观形势对建筑业劳动力供给的影响
4.1 我国劳动力总体供求关系及发展趋势
4.1.1 我国人口和劳动年龄人口变化及发展趋势
4.1.2 我国人口劳动参与率的变化及发展趋势
4.1.3 未来五年我国劳动力需求量分析
4.1.4 未来五年及今后更长时间我国劳动力总体供求关系判断
4.2 我国农村劳动力供求关系及发展趋势
4.2.1 我国农村剩余劳动力总量测算
4.2.2 农村劳动力输出数量及区域变化趋势
4.2.3 农民工年龄结构变化趋势
4.2.4 农民工实际劳动供给时间变化对劳动力供给的影响
4.2.5 未来五年及今后更长时间我国农村劳动力供求发展趋势总体判断
4.3 劳动力宏观供求形势对建筑业劳动力供给的影响
4.3.1 农民工行业分布和建筑业农民工占比变化趋势
4.3.2 劳动力供求宏观形势对建筑业劳动力供给的影响评估
4.4 本章小结
5 建筑业现有工人(农民工)职业稳定性及其影响因素实证研究
5.1 数据来源及样本特征
5.1.1 数据来源
5.1.2 样本特征
5.1.3 样本基本情况
5.2 建筑业现有农民工职业稳定性及相关因素调查
5.2.1 职业生涯及流动状况调查
5.2.2 择业和流动意愿调查
5.2.3 择业和流动影响因素调查
5.3 职业稳定性相关影响因素计量分析
5.3.1 被解释变量定义及数值计算
5.3.2 解释变量的选择及定义
5.3.3 研究假设
5.3.4 计量研究结果及讨论
5.4 典型案例分析
5.5 本章小结
6 建筑业新增劳动力供给趋势及其影响因素
6.1 外行业农民工转入建筑业意愿及影响因素
6.1.1 数据来源及样本特征
6.1.2 调查结果及分析
6.2 新生代农民工从事建筑业意愿及影响因素
6.3 城市青年从事建筑工人职业意愿及影响因素
6.3.1 数据来源及样本特征
6.3.2 调查结果及分析
6.4 建筑业劳动力需求弹性及对劳动力供给的影响
6.4.1 建筑业工人工资水平与其它行业的比较
6.4.2 建筑业劳动力需求弹性及价格增长空间
6.5 本章小结
7 结论和对策建议
7.1 主要研究结论
7.1.1 建筑业劳动力供需矛盾已经显现
7.1.2 建筑业对劳动力的需求还将进一步增加
7.1.3 建筑业未来劳动力供给面临非常严峻的形势
7.1.4 建筑业特有的行业特征是造成其劳动力供给后劲不足的最主要因素
7.1.5 建筑业劳动力未来供求关系受多重多种因素的复合影响
7.2 对策建议
7.2.1 改善建筑业农民工生产生活条件
7.2.2 加强建筑业农民工权益维护
7.2.3 提高建筑业劳动力工资水平
7.2.4 加快建筑业转型升级
7.2.5 大力培育建筑业产业工人队伍
参考文献
附录
附录1:杭州市建筑业农民工就业、生活状况、未来打算和职业稳定性影响因素调查问卷
附录2:城市青年到建筑业就业意愿调查问卷
附录3：建筑业以外行业农民工到建筑业就业意愿调查问卷
作者简历及在学期间所取得的主要科研成果
【参考文献】：
期刊论文
[1]2001～2010年中国农村剩余劳动力的估算研究——基于工日计算法[J]. 李钊. 企业导报. 2012(07)
[2]关于中国人口红利的内涵解读、定量分析及政策建议[J]. 陈佳鹏. 思想战线. 2012(02)
[3]农村劳动力个人禀赋对其创业行业选择影响的实证分析——基于福建沙县的数据[J]. 吴彩容,吴声怡. 技术经济. 2012(02)
[4]新生代农民工就业意愿分析及对策思考——基于湖北省的实证调查[J]. 邢美华,胡定金,黄其振. 华中农业大学学报(社会科学版). 2012(01)
[5]中部产业转移的经济效应及对劳动力就业的影响——以湖北蕲春为例[J]. 周均旭,江奇. 当代经济. 2012(03)
[6]我国城乡劳动力的演变及发展趋势预测[J]. 张永丽,史韵琦. 商业时代. 2012(01)
[7]农民工社会流动的现实困境与对策分析[J]. 刘红燕. 河北学刊. 2012(01)
[8]西北地区新生代农民工职业转移影响因素分析——以陕甘宁3省的30个村339位新生代农民工为例[J]. 夏显力,张华,郝晶辉. 华中农业大学学报(社会科学版). 2011(06)
[9]新生代农民工流动性促动因素分析[J]. 余勃,贾金荣. 西安电子科技大学学报(社会科学版). 2011(06)
[10]人力资本、职业搜寻渠道、职业流动对农民工工资的影响——基于分位数回归和OLS回归的实证分析[J]. 刘士杰. 人口学刊. 2011(05)
博士论文
[1]中国劳动力供求变化研究[D]. 方莉.华中科技大学 2008
[2]中国农民工流动行为研究[D]. 王志浩.东北林业大学 2007
硕士论文
[1]劳动力市场扭曲背景下农民工就业稳定性研究[D]. 王辉.重庆理工大学 2011
[2]中国农民工回流问题研究[D]. 江小容.西北农林科技大学 2007
本文编号：3418457
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