建筑企业差错管理氛围对员工安全行为影响研究

发布时间：2017-09-22 13:02

  本文关键词：建筑企业差错管理氛围对员工安全行为影响研究

  更多相关文章： 差错管理氛围(EMC) 平行安全沟通 上行安全沟通 安全自我效能感 安全行为

【摘要】：为探索差错管理氛围(EMC)对员工安全行为的影响机制,基于相关研究,引入上行和平行安全沟通、安全自我效能感作为中间变量,构建理论模型。通过对烟台市18家大型建筑企业下属工程项目部的员工开展问卷调查,获得457份有效样本数据,构建多元线性回归模型进行数据分析。结果表明,员工感知EMC对员工安全行为、上行和平行安全沟通、安全自我效能感均有显著正向影响;上行和平行安全沟通、安全自我效能感对员工安全行为也有显著正向影响。建筑企业构建正向的EMC,有利于提高员工安全行为水平。
【作者单位】： 山东工商学院管理学院;
【关键词】： 差错管理氛围(EMC) 平行安全沟通 上行安全沟通 安全自我效能感 安全行为
【基金】：国家自然科学基金资助(71272122,71501113)
【分类号】：TU714;F426.92
【正文快照】： 0引言建筑工程项目施工周期长,劳动密集且作业环节多,项目的组织管理有较大难度,工人施工过程中出现差错的概率很大,这些差错有时会导致安全事故。为与那些故意触犯工作规则的行为相区分,差错被定义为“由于个体缺乏相关知识技能,或情境信息反馈不足,导致的与预期结果无意识的

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本文编号：900944