高职文秘基层复合型人才培养质量刍议
本文关键词:高职文秘基层复合型人才培养质量刍议 出处:《职教论坛》2010年02期 论文类型:期刊论文
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【摘要】:高职文秘专业应培养基层复合型人才。为确保人才培养质量,需要抓好教学的各个环节,做到课程设置的职业性、教学过程的实践性、教学质量评价的多元性。
[Abstract]:In order to ensure the quality of talents cultivation, it is necessary to do a good job in all aspects of teaching, such as the professional nature of curriculum, the practicality of teaching process and the diversity of teaching quality evaluation.
【作者单位】: 廊坊师范学院文学院;
【基金】:廊坊师范学院科学研究项目“文秘人才质量评价国际比较研究”的成果之一(项目编号:LSJZ200602)
【分类号】:C931.46-4
【正文快照】: 高职文秘专业培养的学生要满足社会的需求,其专业培养规格应该定位于基层复合型。这种定位,有别于普通高等教育和中等职业教育的定位,它既是由秘书人员为领导提供综合辅助服务的工作特点决定的,也是由学生就业及职业生涯发展所决定的。要培养高质量的基层复合型文秘人才,需要
【参考文献】
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,本文编号:1393507
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