当前位置:主页 > 管理论文 > 管理理论论文 >

交易型领导与组织学习过程

发布时间:2018-04-29 19:05

  本文选题:组织学习过程 + 交易型领导 ; 参考:《管理学报》2010年09期


【摘要】:基于战略性领导架构及组织学习过程理论的分析,突破了学术界一贯以来认为的只有变革型领导作用于组织学习过程的思维定势,对交易型领导模式与组织学习过程的关联进行了探讨和分析,提出了一系列交易型领导对组织学习过程的积极影响命题,进一步丰富了组织学习理论。
[Abstract]:Based on the analysis of strategic leadership structure and organizational learning process theory, this paper breaks through the thinking pattern that only transformational leadership plays an important role in organizational learning process. This paper discusses and analyzes the relationship between transactional leadership model and organizational learning process, and puts forward a series of positive influence propositions of transactional leadership on organizational learning process, which further enriches the theory of organizational learning.
【作者单位】: 南京大学商学院;深圳大学管理学院;
【基金】:国家自然科学基金资助重点项目(70732002);国家自然科学基金资助项目(70772032)
【分类号】:C93

【参考文献】

相关期刊论文 前3条

1 陈国权,郑红平;组织学习影响因素、学习能力与绩效关系的实证研究[J];管理科学学报;2005年01期

2 徐长江,时勘;变革型领导与交易型领导的权变分析[J];心理科学进展;2005年05期

3 戴万稳;赵曙明;蒋建武;Steve F Foster;;复杂系统、知识管理与组织学习过程动态模型研究[J];中国软科学;2006年06期

【共引文献】

相关期刊论文 前10条

1 王润良,郑晓齐,王q;学习型组织理论与实践[J];北京航空航天大学学报(社会科学版);2001年03期

2 盛小平;厦叶冰;王新敏;;知识服务环境下图书馆管理职能创新[J];图书与情报;2005年06期

3 葛京;杨智宾;;基于知识的企业国际化渐进性分析与路径选择[J];商业研究;2006年19期

4 张发余;虚拟组织与区域创新[J];财经论丛;2001年03期

5 张光前,邓贵仕,许文;基于事例推理方法在企业知识管理中的应用[J];东南大学学报(哲学社会科学版);2002年S2期

6 万伦来,达庆利;虚拟企业类生物机制及其生态位研究[J];东南大学学报(哲学社会科学版);2003年04期

7 徐晓东,孙洪波;试论创建学习型班集体的策略[J];大庆师范学院学报;2005年03期

8 饶从满;张贵新;;教师合作:教师发展的一个重要路径[J];教师教育研究;2007年01期

9 彭红霞;达庆利;;跨国公司人力资源系统、企业文化与创新绩效关系的实证研究[J];国际贸易问题;2007年04期

10 陈国权,马萌;组织学习评价方法和学习工具的研究及在30家民营企业的应用[J];管理工程学报;2002年01期

相关会议论文 前1条

1 张琳;;企业知识创意方式的环境动因研究 来自湖北的数据[A];“三农”问题与新农村建设——湖北省首届涉农领域青年博士论坛论文集[C];2006年

相关博士学位论文 前10条

1 吕晓俊;组织中员工心智模式的理论与实证研究[D];华东师范大学;2002年

2 肖余春;现代企业创建学习型团队的理论与应用研究[D];华东师范大学;2003年

3 张长涛;知识管理与产品开发人才管理耦合研究[D];哈尔滨工程大学;2003年

4 刘璇华;基于核心能力的企业组织创新研究[D];暨南大学;2003年

5 周勇士;供应链知识共享研究[D];武汉大学;2005年

6 谢辉;组织隐性知识整合及扩散机制研究[D];中南大学;2005年

7 熊德勇;基于知识发酵的组织核心能力研究[D];天津大学;2004年

8 申跃;基于满意度的顾客抱怨模型研究[D];清华大学;2005年

9 郭迅华;中国企业信息化成长阶段分析与技术采纳特点研究[D];清华大学;2005年

10 李贺;基于知识管理的企业组织创新研究[D];吉林大学;2006年

相关硕士学位论文 前10条

1 庄圳;基于人力资本提升的学习型组织模式与工具[D];浙江大学;2002年

2 谢洪源;企业智力资本评价模型和实证研究[D];浙江大学;2002年

3 叶学锋;基于核心能力的购并整合研究[D];浙江大学;2002年

4 曹志刚;全球化环境下赢得后发优势——我国制造业的二次创新战略[D];浙江大学;2002年

5 陈艺文;企业战略联盟稳定性的理论研究[D];广东工业大学;2002年

6 魏荣;国有转制企业法人治理结构研究[D];武汉理工大学;2002年

7 郭欣;客户知识的管理及其在营销决策中的应用[D];暨南大学;2002年

8 朱晓辉;营销中的智力资本管理[D];重庆大学;2002年

9 刘清华;基于组织学习理论的企业战略联盟演化研究[D];浙江大学;2002年

10 刘伟;企业持续创新过程中的持续学习机制与模式研究[D];昆明理工大学;2003年

【二级参考文献】

相关期刊论文 前6条

1 陈国权,马萌;组织学习评价方法和学习工具的研究及在30家民营企业的应用[J];管理工程学报;2002年01期

2 陈国权;组织与环境的关系及组织学习[J];管理科学学报;2001年05期

3 陈国权,李赞斌;学习型组织中的“学习主体”类型与案例研究[J];管理科学学报;2002年04期

4 陈国权,马萌;组织学习的模型、案例与实施方法研究[J];中国管理科学;2001年04期

5 陈国权;学习型组织的过程模型、本质特征和设计原则[J];中国管理科学;2002年04期

6 陈国权;人的知识来源模型以及获取和传递知识过程的管理[J];中国管理科学;2003年06期

【相似文献】

相关期刊论文 前10条

1 张莉;孙达;姚潇;;基于复杂适应系统的组织学习过程研究[J];工业工程与管理;2011年03期

2 ;[J];;年期

3 ;[J];;年期

4 ;[J];;年期

5 ;[J];;年期

6 ;[J];;年期

7 ;[J];;年期

8 ;[J];;年期

9 ;[J];;年期

10 ;[J];;年期

相关硕士学位论文 前6条

1 张爽;交易与改造型领导对员工组织公民行为的影响[D];大连理工大学;2006年

2 薛凯;变革型领导与交易型领导在个人特质因素影响下的作用研究[D];重庆交通大学;2009年

3 张刚;领导方式对安全氛围的影响研究[D];浙江大学;2012年

4 李昌林;领导风格,调节焦点和组织承诺关系研究[D];江西师范大学;2009年

5 华正新;变革型领导对组织公民行为的影响[D];天津大学;2007年

6 林锋;领导风格和心理控制源对工作倦怠的关联影响研究[D];同济大学;2006年



本文编号:1821182

资料下载
论文发表

本文链接:https://www.wllwen.com/guanlilunwen/glzh/1821182.html


Copyright(c)文论论文网All Rights Reserved | 网站地图 |

版权申明:资料由用户045f9***提供,本站仅收录摘要或目录,作者需要删除请E-mail邮箱bigeng88@qq.com