激励员工的四个锦囊

发布时间：2017-08-13 16:35

  本文关键词：激励员工的四个锦囊

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【摘要】：正设想一下这样一种情形,你的工作不受赏识,付出的努力没有人看到,而你的饭碗可能会瞬间被人夺走。这样的地方你不会想要长待吧,是不是?身为一位经理,这可不是你想要下属安心工作所需要的环境。因此,你最重要的职责,就是让下属感到自己是有价值的。那么,怎样通过日常的工作去做到这点呢?1.有意识地进行日常交谈无论是员工还是经理人,脑海里都
【关键词】： 日常交谈;相信你;跟部;个人表现;实习项目;庆祝活动;福布斯;文网;望新;个人感受;
【分类号】：C936
【正文快照】： 设想一下这样一种情形,你的工作励作用,但如果每一次都是来自直属领不受赏识,付出的努力没有人看到,而你 导的话,这就变得有点像是例行公事一的饭碗可能会瞬间被人夺走。这样的地样了。 方你不会想要长待吧,是不是?身为一位 因此,如果有客户通过邮件与你分经理,这可不是你想要

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1 李青云;;“信息”和“情报”不能混为一谈[J];航空精密机械工程;1986年01期

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