试论中国管理研究的话语权问题

发布时间：2017-09-13 19:17

  本文关键词：试论中国管理研究的话语权问题

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【摘要】：新中国成立以后,中国管理研究与实践经历了3个阶段,其话语权经历了从萌芽到催生到完全西化的演进过程。西方管理学在中国的话语权可以解构为:引领学术共同体的学者;先入为主成为管理理论的主流;自诩为普世的管理学理论;控制大量国际学术期刊;借力强势组织管理实践活动;扩散和推广其研究方法与范式;依托国际化的英语语言等。当前,需要统筹"中国管理的理论"与"中国的管理理论"2条研究路线,在争取话语权利的同时,提升自己的话语能力,并以国内话语权的建构为切入点,继而争取国际话语权。在此过程中,要借助一切可以借助的力量,在学者个体话语权和中国管理研究集体话语权2个方面齐头并进,坚持问题导向的本土化研究思路,通过理论研究与组织管理实践的共同努力,最终重构中国管理研究的话语权。
【作者单位】： 哈尔滨工程大学政策研究室;
【关键词】： 中国管理研究 话语权 解构 重构
【分类号】：C93
【正文快照】： “话语”(d iscourse)是“通过言语进行的思想交流”。话语权是指话语中蕴含的强制力量或支配力量,表现为通过语言表述来达到一种意义、价值和规范的建构,这种建构和政治制度法律意义上的直接建构一样,规范着人们的思想行为、价值观念。法国后结构主义哲学家福柯曾说过,在有

【参考文献】

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本文编号：845408