现代煤矿企业人力资源管理的问题与挑战——以劳资与培训的关系为例

发布时间：2021-03-26 03:11

　　<正>人力资源管理中培训与劳资管理,孰轻孰重?近些年,由于煤矿安全工作从抓现场到抓源头的转变,安全培训显得格外重要,于是很多企业都设立了安全培训部门。那么培训属不属于人力资源管理的范畴?带着问题,我们先从劳资管理说起。一、煤矿企业人力资源管理的起源与发展劳资管理从政治经济学范畴来看,就是解决劳资收入分配关系问题的一种机制。在资本主义社会, 

【文章来源】：人才资源开发. 2020,(23)

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
一、煤矿企业人力资源管理的起源与发展
二、煤矿企业人力资源管理的问题
三、煤矿企业人力资源管理新挑战
四、构建新型培训体系对煤矿企业的重要性
五、结语



本文编号：3100833