基于青岛会展业发展需求的高职会展人才培养对策

发布时间：2017-08-21 14:35

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【摘要】：高等院校培养的人才要求能够适应企业的需要,我们通过走访调研,总结了会展企业对人才的需求,提出通过科学的课程体系和与行业接轨的教学模式培养适应企业需求的会展人才。
【作者单位】： 山东外贸职业学院;
【关键词】： 会展 高职 人才培养
【分类号】：C961
【正文快照】： 一、会展公司的业务特点及对人才的要求1.项目化运作要求全能型人才、团队合作能力目前,青岛的会展公司大多是几十人的中小型公司,每年承接几个大的会展项目,企业内部实施项目化运作,每个项目组5-10名员工,分工、合作完成展会项目调研-策划-营销-现场接待的全部筹备工作,期间

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2 衣莉芹;;经济学视角下会展人才缺失与培养问题分析[J];中国成人教育;2013年10期

3 游喜喜;周续s，

本文编号：713476