高校政府采购绩效管理对策研究

发布时间：2022-02-13 04:18

　　高校政府采购是财政支出中的一个重要组成部分,加强政府采购绩效管理是建立现代财政制度的重要内容,不仅有利于提高政府采购效率、提高政府采购管理水平、提升政府形象,还有利于充分发挥政府宏观政策导向的作用。自中华人民共和国政府采购法及实施条例颁布以来,集中性政府采购规模越来越大,但高校有关政府采购绩效管理方面的成绩并不理想。本文有针对性的对政府采购绩效管理中遇到的难点问题进行分析,并在加强政府采购绩效管理理念、完善政府采购绩效管理制度、加强政府采购绩效管理执行过程、建立全面的政府采购绩效评价指标体系等方面提出对策思路。 

【文章来源】：广西质量监督导报. 2020,(05)

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
引言
一、高校政府采购绩效管理存在的问题
    (一)政府采购绩效管理思想的局限
    (二)政府采购绩效管理制度的滞后
    (三)政府采购绩效管理执行过程的单一
    (四)政府采购绩效综合评价体系的缺失
二、加强政府采购绩效管理的基本思路
    (一)加强政府采购绩效管理理念的宣传与培训
    (二)完善政府采购绩效管理制度的更新与修订
    (三)健全政府采购绩效评价的内容和指标体系
    (四)强化政府采购绩效管理执行中的全方位动态监管
三、结语


【参考文献】：
期刊论文
[1]政府采购绩效监督管理研究[J]. 王泽彩,毕瑞祥.  财政监督. 2019(16)
[2]智能预算绩效管理体系建设研究[J]. 王泽彩,毕瑞祥.  财政监督. 2018(21)
[3]高校政府采购绩效评估的指标体系优化——以北京A高校的实践为例[J]. 肖艾林.  东岳论丛. 2013(11)
[4]高校政府采购绩效评价初探[J]. 张素琴.  实验室研究与探索. 2009(08)
[5]中国政府采购绩效评估现状及其完善[J]. 周国强,雷羽.  武汉理工大学学报(社会科学版). 2004(06)



本文编号：3622664