新时期下事务所如何做好行政事业单位绩效考核工作

发布时间：2022-08-07 16:10

　　行政事业单位是服务社会、造福群众的政府职能部门之一,绩效考核是提升行政事业单位工作水平的重要工具之一。本文就探索新时期下事务所如何做好行政事业单位绩效考核工作,以期对行政事业单位绩效考核工作提供指引。 

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【文章目录】：
一、事务所对行政事业单位进行绩效考核的必要性
    (一)有助于提升公益服务质量
    (二)有助于提升人力资源水平
    (三)有助于提高整体管理质量
    (四)单位整体考核与员工考核的联动性
二、事务所对行政事业单位进行绩效考核的问题
    (一)绩效考核指标不科学
    (二)绩效考核体系不够完善
    (三)绩效考核管理水平落后
    (四)内部种种问题影响考核
三、事务所对行政事业单位进行绩效考核的措施
    (一)优化绩效考核工作的具体指标
    (二)完善绩效考核工作的相关制度
    (三)完善事业单位绩效考核激励机制
    (四)通过绩效考核改善单位内部问题
四、结束语


【参考文献】：
期刊论文
[1]对行政事业单位人力资源管理的绩效考核研究[J]. 王小华.  现代商业. 2017(12)

硕士论文
[1]事业单位绩效考核存在的问题及对策[D]. 阳望平.湖南师范大学 2011



本文编号：3670629