立足实际全面实施预算绩效管理——以江西省为例

发布时间：2023-04-12 03:11

　　为全面实施预算绩效管理,地方政府要立足实际,加强绩效管理问责顶层设计、多方协同联动、落实主体责任、建立预算绩效管理新模式、健全指标体系,规范评价标准。

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【文章目录】：
一、背景
二、全面实施预算绩效管理的要求和进展情况
三、存在的问题和难点
    1. 预算绩效管理理念有待提升。
    2. 预算绩效管理基础工作较薄弱。
    3. 预算管理和绩效管理脱节。
    4. 绩效评价指标设置不科学。
    5. 绩效评价结果得不到充分应用。
四、建议
    1. 加强绩效管理问责顶层设计。
    2. 建立人大、纪检监察、组织部、财政、审计多方协同联动模式。
    3. 落实主管部门和资金使用单位的主体责任。
    4. 改革预算管理模式。
    5. 健全指标体系，规范评价标准。



本文编号：3790309