产学研联盟利益分配机制研究

发布时间：2021-01-14 00:19

　　多年来产学研联盟问题一直成为政府、学术界和产业界共同关注的一个重要问题。从微观角度看,企业面对新的经营环境和压力,意识到通过自身资源和专有技术难以进行持续的技术创新,需要通过不同组织间的合作创新来实现新技术的研发,而高校和科研院所是我国最重要的技术创新主体,因此企业需要通过建立产学研联盟进行合作研发来弥补自身技术实力的不足。从国家角度看,产学研联盟是国家创新体系中重要的组成部分,对推动国家技术创新有重要的战略意义。产学研联盟要健康稳定的发展,离不开一套完善的、适合的联盟治理机制,而利益机制是联盟治理机制的核心。在我国产学研联盟的实践中,联盟失败的案例中大约50%是由于利益分配不合理造成的,因此建立一套科学、完善的产学研联盟利益分配机制,对我国产学研联盟的持续、高效、顺利地进行有着非常重要的理论价值和实践意义。首先本文借鉴前人的研究成果,对产学研联盟、产学研联盟可供分配的利益以及利益分配机制的概念做出比较清晰的界定。其次本文对产学研联盟利益分配的特点、原则和影响因素进行了探讨,并结合我国产学研联盟的实践,归纳了产学研联盟的合作模式和和常用利益分配方式,提出了具体联盟合作模式下利益分配方式... 

【文章来源】：大连理工大学辽宁省 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校

【文章页数】：58 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
摘要
Abstract
1 绪论
    1.1 问题的提出及研究意义
        1.1.1 问题的提出
        1.1.2 研究意义
    1.2 相关概念界定
        1.2.1 产学研联盟
        1.2.2 联盟利益
        1.2.3 利益分配机制
    1.3 国内外研究现状
        1.3.1 国外研究现状
        1.3.2 国内研究现状
        1.3.3 现有研究评价
    1.4 研究框架和特色
        1.4.1 研究框架
        1.4.2 研究方法
        1.4.3 研究特色和创新点
2 产学研联盟利益分配基础
    2.1 产学研联盟利益分配的特点及影响因素
        2.1.1 产学研联盟利益分配的特点
        2.1.2 产学研联盟利益分配的影响因素
    2.2 产学研联盟利益分配的原则
        2.2.1 产学研联盟利益分配的一般性原则
        2.2.2 产学研联盟利益分配的应用性原则
    2.3 产学研联盟利益分配方式选择
        2.3.1 产学研联盟的主要合作模式
        2.3.2 产学研联盟利益分配方式对比分析
        2.3.3 不同模式下利益分配方式选择策略
3 产学研联盟利益分配机制设计
    3.1 产学研联盟利益分配过程描述
    3.2 产学研联盟初始利益分配方案确定
        3.2.1 利益分配模型构建
        3.2.2 模型中参数的确定
    3.3 引入激励机制的利益分配方案调整
        3.3.1 引入激励机制的必要性
        3.3.2 利益分配方案的优化调整
    3.4 产学研联盟利益分配的契约设计
4 实例分析
    4.1 实例基本信息
    4.2 联盟的利益分配
    4.3 实例评述
5 研究结论
参考文献
攻读硕士学位期间发表学术论文情况
致谢



本文编号：2975823