对我国科技人才安全若干问题的现状与对策研究

发布时间：2021-10-08 19:12

　　研究内容 本文在第一个大问题中从人才的概念入手，分析了什么是人才，即只要具有一定的知识或技能，能够进行创造性劳动，为推进社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设，在建设中国特色社会主义伟大事业中做出积极贡献，都是党和国家需要的人才。什么是科技人才?即就是指在社会生产过程中，掌握一定的科学知识和技能，具备科学技术创新能力，其科学技术成果能推动社会的发展和进步，为人类社会做出积极贡献的人。在此基础上，论述了我国各代领导人对科技人才的发展做出的各种努力。而后，在科技人才的概念基础上，提出了科技人才安全的概念即科技人才安全是指一个国家或企事业的科技人才队伍在国际人才市场竞争中，不会因其过度流失而使国家或企业的经济发展和建设受到损害和威胁。以及人才安全方面的争议，什么是人才安全问题?人才安全中的“人才”包括哪些人才?人才安全中的“安全”又涉及到哪些安全?等等。在第二个大问题中，详细的阐述了我国在建国后维护科技人才安全方面取得的重大成就。如把旧知识分子改造成新中国的建设者、发展科学教育事业培养自己的科技人才、积极吸引海外留学人才回国效力等等。尽管历史上我国在科技人才安全方面取得了成就，但在改... 

【文章来源】：中国医科大学辽宁省

【文章页数】：45 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
一、 中文摘要
二、 英文摘要
三、 论文主体
    1 科技人才安全的内涵及历史背景
    2 我国科技人才安全状况及原因分析
    3 保证我国科技人才安全的对策
四、 本研究新见解
五、 参考文献
六、 致谢
七、 综述
八、 个人简介
九、 在学期间发表论文、获奖等题目


【参考文献】：
期刊论文
[1]人才资源为什么是第一资源[J]. 王通讯.  中国人才. 2003(06)
[2]高科技人才的流动与使用[J]. 靳铭,韩平.  人才开发. 2003(07)
[3]国际化进程中人才安全及其风险防范的对策研究[J]. 何章华.  华东经济管理. 2003(03)
[4]以合理的薪酬体系留住优秀人才[J]. 周向红.  科技情报开发与经济. 2003(04)
[5]加拿大人才战略及华人尖子人才状况[J]. 魏华.  全球科技经济瞭望. 2003(04)
[6]浅谈人才招留及管理[J]. 郭威.  沈阳航空工业学院学报. 2003(01)
[7]我国科技人才流动的现状、原因及发展趋势[J]. 姚蓉,严良.  科技进步与对策. 2003(02)
[8]从人才竞争看国有企业如何利用双因素理论激励员工[J]. 王祥翠.  经济师. 2003(02)
[9]关注发展中国家的人才安全[J]. 许慕霖.  共产党员. 2003(02)
[10]我国人才安全问题与对策[J]. 陈全明,张翔.  中南财经政法大学学报. 2003(01)



本文编号：3424789