新形势下科研单位科研管理工作创新探讨
发布时间:2023-04-03 23:08
科研单位的发展关系着我国的综合国力发展,尤其是在新形势下,我国的科研技术水平与国际先进国家相比还存在差距,所以推动科研单位的发展迫在眉睫。在当前科研单位的管理体系较为落后是阻碍科研单位发展的一大关键因素,这需要科研单位不断创新其工作形式与工作内容,使科研管理工作与科研单位的发展相适应,从而发挥更大的价值,推动科研单位的发展,继而推动我国的发展。本文从新形势的背景出发,对科研单位的科研管理工作的创新展开探讨。
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
一、创新科研管理的必要性
(一)创新科研管理可以完善决策机制
(二)创新科研管理可以构建评估标准
二、当前科研单位的科研管理工作中存在的主要问题
(一)创新力度不够
(二)缺乏科学的人才培养机制
(三)缺乏合理的科研组织架构
(四)具有一定的创新风险
三、新形势下如何创新科研单位的科研管理工作
(一)创新思路思维
(二)创新人才培养机制
(三)创新组织架构
(四)丰富外在条件
(五)完善相应的问责机制
(六)升级经济管理结构
(七)建设创新平台
(八)坚持人性化管理
四、结语
本文编号:3781319
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一、创新科研管理的必要性
(一)创新科研管理可以完善决策机制
(二)创新科研管理可以构建评估标准
二、当前科研单位的科研管理工作中存在的主要问题
(一)创新力度不够
(二)缺乏科学的人才培养机制
(三)缺乏合理的科研组织架构
(四)具有一定的创新风险
三、新形势下如何创新科研单位的科研管理工作
(一)创新思路思维
(二)创新人才培养机制
(三)创新组织架构
(四)丰富外在条件
(五)完善相应的问责机制
(六)升级经济管理结构
(七)建设创新平台
(八)坚持人性化管理
四、结语
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