当前位置:主页 > 管理论文 > 旅游管理论文 >

长沙市旅行社内部管理沟通研究

发布时间:2020-08-05 13:24
【摘要】:随着经济全球化的发展和市场竞争的日益激烈,旅行社的有效运营越来越依赖于良好的内部沟通体系。调查表明,旅行社内部70%的问题是由于沟通不善引起的,旅行社管理者将其80%的时间用于与其他人的沟通。由此可见,管理沟通对旅行社管理十分重要。良好的内部沟通不仅能够提高管理者的决策效率,而且还能增强员工的满意感和组织承诺,促进旅行社良好文化氛围的形成,提高旅行社市场竞争力。 目前,关注旅行社管理沟通状况的学者非常少,对旅行社管理沟通的研究不能有效地指导旅行社管理沟通的实践。本研究旨在通过分析旅行社内部管理沟通的现状,找出旅行社内部管理沟通中存在的问题,分析问题产生的原因,为旅行社改善管理沟通提供可靠的依据和参考意见。 本文结合多门学科的基础理论,并通过向行业专家的咨询,对旅行社内部管理沟通的维度结构进行了理论构想(即将旅行社管理沟通分为沟通意识、沟通氛围、沟通障碍、沟通环境和沟通技能五个维度),力图使旅行社内部管理沟通的研究更加系统化、深入化、具体化;并根据理论构想,编制问卷,对长沙市的国际及国内旅行社进行了问卷调查,并对收集回的数据进行了数理统计分析,首先根据描述性统计得出长沙市旅行社管理沟通的整体状况,然后根据人口统计因素和旅行社特征因素对这五个维度进行了差异分析,从而得出影响长沙市旅行社内部管理沟通的相关因素和其在五个维度方面分别存在的问题,最后根据分析出来的问题,有针对性地提出了改善旅行社内部管理沟通的建议,即增强沟通意识,完善各项沟通制度;改善沟通环境,塑造旅行社内部优良的管理沟通条件;消除沟通障碍,实现旅行社内部高效的管理沟通;融洽沟通氛围,创建旅行社内部的和谐管理;提高沟通技能,完善个人的管理沟通能力。本研究具有一定的创新性。 综上所述,在目前国内有关旅行社管理沟通的实证研究贫乏的情况下,以国外成熟量表为参考,本文从沟通意识、沟通环境、沟通障碍、沟通氛围、沟通技能五个维度对旅行社内部管理沟通进行系统讨论,为旅行社管理沟通研究开辟一个全新的视角;同时,编制出《旅行社管理沟通调查问卷》,为中国旅行社管理沟通开发出了可测量和诊断的工具。
【学位授予单位】:中南林业科技大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2009
【分类号】:F592.6
【图文】:

旅行社,沟通效果,员工管理,管理沟通


调查表明:旅行社员工认为管理沟通的效果一般。64.6%的员工对旅行社目前的管理沟通现状感到不满,仅有10.9%的员工对目前的管理沟通现状感到比较或非常满意(详见图4.1)。由此可见,虽然旅行社沟通方式众多,但各种沟通方式的效率较差。例如:在问卷调查的过程中,很多员工认为会议效果最差,旅行社无效会议多,很多时候流于形式,走过场,不能实现良好的沟通目标;虽然部分旅行社有简报和杂志,但员工很少见到,并且也无兴趣阅读;员工意见箱形同虚设,根本不能搜集到员

沟通技能,年龄,均值,婚姻状况


图4.2沟通技能与年龄均值图 FigUre4.1八Lve哩 eNumberofCommunicationSkillsinDifferentAgeEmPloyees从图4.2中,我们可以看出,26一35岁与36一50岁这两个年龄阶段的被试最重视管理沟通中的沟通技能的运用;而18岁以下和50岁以上这个年龄阶段的被试最不重视沟通技能的运用。4.3.2.3不同婚姻状况员工的差异比较表4.9不同婚姻状况被试在因素上的平均得分及单因素方差分析结果 Table4.8Theave琦嗯 escoreonFactorsandresultofone一ayANOVAAnalysisindifferentM面 talstatUSEmP10yees沟通意识沟通环境沟通障碍沟通氛围沟通技能己婚未婚 3.4256 3.4581 3.3625 3.4605 3.3435 3.35693.13543.21543.3021 3.4121 0.1970, 2780.256 0.223 0.169 P0.6750.6110.8670.2390.676从表4.9的统计结果中,我们可以看出,婚姻状况差异在旅行社管理沟通中各因子上的P>0.05,说明旅行社管理沟通各因子在婚姻状况上不存在显著差异。4.3.2.4不同文化程度员工的差异比较

均值,程度,文化程度,本科


从表4.10的统计结果中,我们可以看出,沟通意识的 P=0.039<0.05,沟通障碍的P=0.042<0.05,这说明旅行社管理沟通中沟通障碍和沟通意识这两个维度在文化程度上有显著差异,具体如图4.3和4.4所示:(注:图中1表示高中及以下;2表示大专;3表示本科;4表示硕士及以上)图4.3沟通意识与文化程度均值图 Flgure4.1Ave花IgeNumberofCoITimunicatlonaW印吧 nessinDiffereniEdu以〔on抉 velEmPloyees从图4.3中可以看出,本科和硕士以上文化程度的被试沟通意识最强,其次是专科文化程度的被试,而高中以下文化程度的被试沟通意识最弱。

【相似文献】

相关期刊论文 前10条

1 沈欣媛;徐婉心;邵雪霏;;现代企业管理沟通的障碍及改善措施[J];现代经济信息;2011年14期

2 何忠诚;王励;;对高校旅行社管理课程改革的探索[J];北方经贸;2011年08期

3 葛世龙;;情景教学法在《管理沟通》教学中的应用及效果分析[J];商业经济;2011年18期

4 王莉;;《旅行社管理》课程教学方法改革初探[J];北方经贸;2011年07期

5 刘筏筏;刘得兴;;特殊时期饭店员工沟通管理对策[J];饭店现代化;2011年08期

6 陈俊;王艳;;管理沟通课程合作性教学模式研究[J];新课程研究(中旬刊);2011年08期

7 王琛;;浅谈基层管理人员如何开展有效的管理沟通[J];中国商贸;2011年23期

8 牛宁;;区域需求视角下旅游英语专业课程改革的探讨——以旅行社管理课程为例[J];河北软件职业技术学院学报;2011年03期

9 李丙羊;;企业管理中的沟通之道[J];人事天地;2011年03期

10 邵银凌;;浅谈管理工作中的有效沟通[J];北方文学(下半月);2010年04期

相关会议论文 前10条

1 许存;;管理沟通研究概述[A];中国社会心理学会2006年学术研讨会论文集[C];2006年

2 凌苓;;加强管理沟通 提高员工绩效[A];中国康复医学会疗养康复专业委员会2008年学术会议论文汇编[C];2008年

3 韩杰;田梓蓉;李飞;;北京同仁医院护理垂直管理的实施与发展[A];全国五官科护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编[C];2005年

4 严文华;;中德管理者领导沟通风格与员工沟通满意感、工作满意感比较研究[A];第十届全国心理学学术大会论文摘要集[C];2005年

5 孙芬;吕明;;基于内在情绪资本管理的组织竞争优势获取———以玫琳凯(中国)公司为例[A];第四届中国科学学与科技政策研究会学术年会论文集(Ⅱ)[C];2008年

6 黄启东;吴占勋;鲁军红;;浅谈设备风险管理[A];2009海峡两岸机械科技论坛论文集[C];2009年

7 黄启东;吴占勋;鲁军红;;浅谈设备风险管理[A];十三省区市机械工程学会第五届科技论坛论文集[C];2009年

8 谢炳生;谭国华;;地勘单位中层管理者职业环境的调查分析与思考[A];国土资源职教改革与创新[C];2009年

9 曹志诚;;以沟通协调为基础的现场质量管理[A];河南省土木建筑学会2008年学术交流会论文集[C];2008年

10 周全;;加快我国旅游法制建设的思考[A];当代法学论坛(二○○九年第3辑)[C];2009年

相关重要报纸文章 前10条

1 记者 黄惠民;管理沟通带来什么[N];组织人事报;2003年

2 孙亦舒;新规实施:在线旅游要亮翅[N];中国改革报;2009年

3 付国忠;浅议管理沟通[N];贵州政协报;2009年

4 记者 刘晶;全市旅行社管理工作座谈会隆重召开[N];延安日报;2010年

5 本报实习记者 徐万佳;上海金棕榈:为旅行社插上智慧翅膀[N];中国旅游报;2010年

6 本报驻四川记者 羽欣 白骅;旅行社培训计调师 重实战[N];中国旅游报;2010年

7 内蒙古自治区旅游局;及时、真实、准确地做好旅行社统计调查工作[N];中国旅游报;2011年

8 ;进一步规范整治旅行社乱象[N];团结报;2011年

9 本报驻海南记者 王赵洵;立法规范旅行社 让游客明白消费[N];中国旅游报;2011年

10 本报记者 张庆申 《法制与新闻》记者 孙安清 本报通讯员 王越 赵勤;旅行社追求经济利益把关不严或为主因[N];法制日报;2011年

相关博士学位论文 前6条

1 崔佳颖;组织的管理沟通研究[D];首都经济贸易大学;2006年

2 唐承秀;图书馆内部管理沟通实证研究[D];北京大学;2008年

3 武乾;建筑企业危机管理团队沟通问题研究[D];西安建筑科技大学;2008年

4 张淑华;企业管理者沟通能力结构与测量研究[D];华东师范大学;2003年

5 魏敏;旅游业发展的政府行为研究[D];中国社会科学院研究生院;2012年

6 张静;全球化背景下跨国公司伦理沟通研究[D];上海外国语大学;2010年

相关硕士学位论文 前10条

1 沈芳;长沙市旅行社内部管理沟通研究[D];中南林业科技大学;2009年

2 宋翔;浅谈企业管理沟通中的文化差异[D];华东理工大学;2011年

3 蒋水清;学校管理沟通现状研究[D];华东师范大学;2010年

4 梁贻宏;广东省电子职业技术学校教学管理沟通问题诊断与对策研究[D];暨南大学;2010年

5 王献龙;大型国有企业管理沟通体系构建初探[D];天津大学;2010年

6 刘炜;面向工作过程的中学教学管理沟通研究[D];大连理工大学;2011年

7 周春花;M企业的管理沟通研究[D];云南大学;2011年

8 徐云葵;A企业的管理沟通研究[D];云南大学;2012年

9 徐婷婷;辽宁展览贸易集团公司管理沟通机制研究[D];大连理工大学;2012年

10 王宏;旅行社员工继续教育问题研究[D];福建师范大学;2012年



本文编号:2781611

资料下载
论文发表

本文链接:https://www.wllwen.com/guanlilunwen/lvyoujiudianguanlilunwen/2781611.html


Copyright(c)文论论文网All Rights Reserved | 网站地图 |

版权申明:资料由用户513e6***提供,本站仅收录摘要或目录,作者需要删除请E-mail邮箱bigeng88@qq.com