情绪与框架效应对研究生风险决策的影响
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【摘要】:本研究主要采用诱发情绪-完成决策任务的研究范式,探讨悲伤、喜悦和恐惧三种情绪与获益和损失两种框架对研究生风险决策行为的影响。将被试随机分为一个对照组和三个实验组,实验组被试观看不同的影片以分别诱发悲伤、喜悦和恐惧情绪,观看影片前后所有被试完成情绪自评量表,对照组不观看影片。最后实验组和对照组均完成风险决策任务。研究采用4(情绪:悲伤启动;喜悦启动;恐惧启动;未诱发情绪)×2(决策框架:获益框架:损失框架)的混合设计。情绪为组间变量,决策框架为组内变量。研究的主要结论如下:(1)不同情绪对风险决策的影响存在显著性差异。个体在悲伤状态下表现出低冒险倾向,在喜悦和恐惧状态下表现出高冒险倾向;(2)个体在喜悦状态下比在恐惧和悲伤状态下更倾向于冒险,在恐惧状态下比在悲伤状态下更倾向于冒险:(3)悲伤和喜悦状态时个体在获益框架下比在损失框架下更倾向于冒险,而恐惧状态时个体在获益框架下和在损失框架下的冒险倾向没有显著性差异;(4)情绪和框架对风险决策都有影响,并且这二者之间的交互作用显著。
【关键词】:情绪 框架效应 风险决策 研究生
【学位授予单位】:南京师范大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2014
【分类号】:C934
【目录】:
- 摘要3-4
- Abstract4-7
- 引言7-8
- 1 文献综述8-17
- 1.1 决策的概念及分类8
- 1.2 风险决策8-10
- 1.2.1 概念与分类8-9
- 1.2.2 相关理论9
- 1.2.3 相关研究范式9-10
- 1.3 情绪和风险决策10-13
- 1.3.1 情绪的分类10
- 1.3.2 情绪对风险决策的影响10-11
- 1.3.3 情绪与决策研究的新进展11-12
- 1.3.4 积极、消极情绪对风险决策的影响12-13
- 1.4 框架效应与情绪和风险决策13-17
- 1.4.1 框架效应13-15
- 1.4.2 框架效应与情绪15
- 1.4.3 框架效应和风险决策15-17
- 2 问题提出17-19
- 2.1 已有研究的不足17-18
- 2.2 研究目标与内容18
- 2.3 研究假设18-19
- 3 研究方法19-23
- 3.1 研究设计19
- 3.2 被试19
- 3.3 实验材料19-22
- 3.3.1 情绪自评量表19-20
- 3.3.2 情绪诱发材料20-21
- 3.3.3 风险决策任务材料21-22
- 3.4 实验步骤22-23
- 4 结果与分析23-27
- 4.1 情绪诱发效果23-24
- 4.2 不同情绪组的风险决策比较24-27
- 5 讨论27-31
- 5.1 情绪诱发效果的评估27
- 5.2 情绪和框架对风险决策的影响27-31
- 5.2.1 喜悦和悲伤情绪对风险决策的影响27-28
- 5.2.2 恐惧情绪对风险决策的影响28-29
- 5.2.3 框架效应对风险决策的影响29-31
- 6 总结31-33
- 6.1 研究结论31
- 6.2 研究的创新31-32
- 6.3 研究的不足和展望32-33
- 参考文献33-37
- 附录37-40
- 致谢40
【参考文献】
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本文编号:296501
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