本尼斯领导特质论探究

发布时间：2017-08-16 20:18

  本文关键词：本尼斯领导特质论探究

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【摘要】：当今的组织因管理过度而领导不力,学校不能只教会了学生如何成为一位好职员或好技师,却忽略了教会学生如何进行领导。本尼斯发现卓越的领导人普遍具有四种特质:激励下属,有效沟通,坦诚,认识自我。在具备以上四种特质的卓越领导人的领导之下,工作是充满挑战性和诱惑力的。
【作者单位】： 曲靖师范学院经济与管理学院;
【关键词】： 领导力 领导 组织行为 领导特质
【分类号】：C933
【正文快照】： 沃伦·本尼斯是美国南加尼福尼亚大学前企业管理学教授,他穷毕生精力对组织中领导者的关键作用问题进行了研究。他指出,当今的组织因管理过度而领导不力,他提出了“本尼斯虚假动力学第一定理”:“如果日常琐事成为了重要工作,则任何机构中所有创造性的变革由于缺乏时间夭折”

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