任务型组织的组织活动思路

发布时间：2018-04-10 16:31

本文选题：任务型组织 + 常规组织　；参考：《中国社会科学院研究生院学报》2007年03期

【摘要】：在近代以来的组织发展史背后,包含着一条关于组织活动思路的线索,这条线索展现给我们的是组织活动从确定性思维向不确定思维的转变。常规组织在承担任务和解决问题时,所采用的是确定性思路,这对于处理那些常规性问题是有着无比优势的。任务型组织在承担任务的过程中,所需要的是一种不确定性思路,这是它所承担的不确定性任务所决定的。在新世纪开始的时候,我们发现,人类社会的复杂性和不确定性迅速增长,非常规性的、不确定性的问题越来越多,这也要求组织活动需要建立起不确定性思路,以应对新的历史条件下的社会需求。
[Abstract]:Behind the history of organizational development in modern times, there is a clue about the thinking of organizational activity, which shows us the transition from deterministic thinking to uncertain thinking.When taking on tasks and solving problems, conventional organizations adopt deterministic thinking, which has great advantages in dealing with those conventional problems.In the process of undertaking tasks, task-based organizations need a kind of uncertain thinking, which is determined by the uncertain tasks they undertake.At the beginning of the new century, we find that the complexity and uncertainty of human society is growing rapidly, and that there are more and more unconventional and uncertain problems.In order to cope with the new historical conditions under the social needs.
【作者单位】：中国人民大学公共管理学院中国人民大学公共管理学院
【分类号】：C936

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