迪威讯现金流量管理研究

发布时间：2020-06-04 23:24

【摘要】：随着我国市场经济的不断深化,我国经济模式也完全进入了一个新的发展阶段。国内非公有制企业在我国经济舞台上的表现越来越活跃,贡献越来越大,取得了前所未有的成就。我国市场经济的崛起加速了我国经济,金融,政治等众多领域上与国际深度接轨。我国的非公有制企业必须要与国际上的历史悠久、实力雄厚的企业竞争,在全球竞争的浪潮上砥砺前行。同时我们也不得不直视我国改革开放时间尚短,国内各方面实践和理论基础较国外相对落后的事实。一些企业在激烈的国际化浪潮中开始显现自身的一些缺陷和问题,比如企业管理效率低下,现金流管理不当,信用政策不明确等。这些问题日益成为企业最棘手而且绕不开的问题。我国市场经济的排头兵上市企业中出现以上的问题较为突出。现金流管理不到位等问题不断降低投资者对金融市场的信心,同时为那些上市企业带来了损失。其中因为现金流管理不当,影响股价,影响企业正常运转,甚至导致企业财务危机的案例屡屡出现。因此我国上市民营企业以及众多企业想要在如此激烈的竞争当中站稳脚、谋发展必须要解决自身存在的问题。最核心的是克服现金流管理中存在的问题。本文通过介绍国内关于现金流和现金流管理的一些理论,在此基础上简单的概括和介绍现金流管理方面的理论来历和核心概要。学习和领会国内关于现金流管理的优秀分析模式,并据此构建一个分析我国上市公司现金流的分析方法。举一家上市公司为例,分析该公司的现金流情况。从评价现金流的各种指标为出发点综合分析公司的情况,发现公司在现金流管理方面的问题,比如公司的应收账款过高,融资结构不科学,管理层现金流意识薄弱等等。并通过分析找出出现这些问题的核心原因。最后总结全文,以可操作性为出发点,结合国内外学者相关的最前沿的理论、观点和该公司自身现实处境,提出相应的改正措施和优化方案。提高管理层财务现金流意识,增加应收账款回收小组队伍,重视人才引进以及培养,增加公司超高级管理人才和加强内部控制等。
【图文】：

技术人员,股本结构,公司性质,技术实力

图２．邋１迪威讯股本结构逡逑２０１８年公司的员工总数为９７０人，其中技术人员为６６５人，技术人员占６８％有雄厚的技术实力，可见公司性质为重技术型高新技术企业，可是公司没

收入分布,收入分布

单独从事研发和科研的人员。至２０１７年１２月３１日，迪威讯拥有核心技术人才逡逑的队伍在不断扩大夯实，没有出现关键人才流失等现象。可以看出公司的核心逡逑技术具有非常强的稳定性。从员工的学历水平看公司中一半以上为本科学历，逡逑接近３％为研究生学历没有拥有博士学历的人员。逡逑迪威讯２００９年之前一直专注于综合视讯会议系统解决方案和发布视频会议逡逑与视频监控综合管理核心平台以及交通物联网服务平台。２０１０年起进军智慧城逡逑市、激光显示领域，与全国多个城市达成战略合作协议，全面开拓智慧城市市逡逑场。２０１６年以后将市场业务拓展为专注城市及产业智慧化的规划、建设及运营。逡逑至今所涉及的领域为：城市智慧化服务，，涵盖智慧安防，智慧安监，智慧逡逑管廊；行业智慧化，智慧工地、智慧社区、智慧教育、传媒管控；数据及通信逡逑基础设施，数据中心、通信专网的规划设计、建设；智慧园区，园区规划设计、逡逑建设和运营等等。逡逑
【学位授予单位】：吉林大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2019
【分类号】：F275;F49

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