办公室文秘工作质量及水平提升方式研究

发布时间：2020-12-11 11:40

　　办公室是企业的重要组成部门,是相关人员开展工作时的重要场所;文秘人员的主要工作是协调、服务企业和相关人员,办公室的办事效率和质量水平提升是一个企业良好发展的前提。因此,本文针对办公室文秘工作质量及水平提升进行研究,提出相关对策,使办公室文秘人员更好地为企业服务。 

【文章来源】：办公室业务. 2018年06期 第106页

【文章页数】：1 页

【文章目录】：
一、办公室文秘工作的意义
二、办公室文秘素质的提高方法
    （一） 以企业利益为重。
    （二） 遵守公司规章制度。
    （三） 积极参加知识技术培训。
    （四） 每天制定工作计划。
三、企业对提高文秘工作质量水平的策略
    （一） 确定合理的文秘人数。
    （二） 对文秘人员定期进行培训。
    （三） 设置奖罚制度。
四、结束语


【参考文献】：
期刊论文
[1]高校办公室文秘人员素质与能力的提升方法分析[J]. 叶晓斌.  办公室业务. 2017(10)



本文编号：2910461