机关工作三个常见矛盾的处理之方

发布时间：2017-12-14 14:38

  本文关键词：机关工作三个常见矛盾的处理之方

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【摘要】：正从一定意义上讲,机关工作就是处理各种矛盾。处理好了,工作就能出色、出彩、出众;处理不好,工作就会丢分、丢人、丢脸,甚至给单位建设带来被动和损失。因此,处理矛盾是机关干部的必修课、基本功、硬任务。工作中的矛盾有很多,要注重运用辩证思维认识和处理好以下三个问题。一、重点与非重点。矛盾分主要矛盾、次要矛盾,以及矛盾的主要方面和次要方面。同样的,工作有
【作者单位】： 南昌陆军学院政治理论教研室;第二炮兵指挥学院政治部干部处;
【分类号】：D630
【正文快照】： 从一定意义上讲,机关工作就管好,让领导放心、称心。二是重点非重点工作一点一点做起,逐渐得是处理各种矛盾。处理好了,工作与非重点随时转化。重点与非重点到组织肯定,才调整到重点岗位就能出色、出彩、出众;处理不好,工不是泾渭分明、一成不变的,而是相的。因此,无论负责重

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