公务员“提前离岗”现象的制度反思与对策
发布时间：2017-09-29 19:34
本文关键词：公务员“提前离岗”现象的制度反思与对策
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【摘要】：正近来,湖南公务员"提前离岗"现象受到社会广泛关注。实际上,这并不是一个新话题。早在2013年,河北黄骅就因"62名科级干部集体提前离岗"事件而广受批评。现实中,超过一定年龄的公务员"提前退居二线"也是各地的普遍现象。现在的"提前离岗"实际上是以往"提前退居二线"的一种不尽合理的公开化和制度化尝试。"提前离岗"现象背后反映的是现行公务员制度的缺陷。
【作者单位】： 中共重庆市委党校、重庆行政学院公共管理教研部;
【关键词】： 公务员管理;制度反思;专业技术类;公务员考核规定;基层公务员;行政编制;公务员职位;职位分类;行政执法;编制管理;
【基金】：国家社科基金项目“国家治理视域下政府回应制度化研究”(项目批准号:15CZZ015)的阶段性成果
【分类号】：D630.3
【正文快照】：
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本文编号：943869
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