关于开放式基金任命新经理的影响的研究

发布时间：2021-01-02 17:56

　　本文从基金经理的层面讨论了新的基金经理的任命对基金的影响。首先我们发现了当一个新经理被任命时,投资者通过新经理的一些个人因素和基金的自身因素来决定是否投资该基金。进一步文章发现新经理不同方面的个人因素（如过去的投资业绩等）对他到任后的业绩会有不同影响,而这与投资者的想法不尽一致。最后,文章也讨论了基金的自身因素与新任经理到任后业绩的关系。结果发现基金的一些可观察的因素可能反映不同的任命动机,而这也可能预示未来不同的业绩。文章分别讨论了投资者对新基金经理的态度以及基金管理层任命新经理的不同动机,从而一方面指出了投资者在面对新经理任命时的决策的合理与不合理的因素,另一方面指出管理层不同的任命新经理的动机可能会导致不同结果,而且同时也指出了基金管理层与投资者之间在人事决策上存在的一定利益不一致。 

【文章来源】：北京大学北京市 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校

【文章页数】：36 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
论文摘要
一、序言
二、文献回顾
三、数据及研究方法
    3.1 投资者对新基金经理的反应
    3.2 基金经理个人因素与到任后业绩的关系
    3.3 基金因素与到任后业绩的关系
四、数据分析结果
    4.1 投资者对新经理任命的反应
        表1：投资者对新基金经理的反应（模型1）
        表2：投资者对新基金经理的反应（模型2）
    4.2 基金经理个人因素与到任后业绩的关系
        表3：基金经理的个人因素对到任后业绩的影响（模型1）
        表4：基金经理的个人因素与到任后业绩的关系（模型2a）
        表5：基金经理的个人因素与到任后业绩的关系（模型26）
        表6：基金经理的个人因素与到任后业绩的关系（模型3）
    4.3 基金因素与到任后业绩的关系
        表7：基金因素与到任后业绩的关系（相对收益）
        表8：基金因素与到任后业绩的关系（绝对收益）
五、结论
六、参考文献


【参考文献】：
期刊论文
[1]中国证券投资基金业绩的中短期持续性[J]. 胡畏,聂曙光,张明.  系统工程. 2004(04)
[2]职业忧虑影响基金经理投资行为的经验分析[J]. 罗真,张宗成.  世界经济. 2004(04)
[3]基金业绩持续性的回归实证[J]. 吴启芳,陈收,雷辉.  系统工程. 2003(01)



本文编号：2953372