教师课程执行力提升的校本实践
发布时间:2021-08-06 23:48
目前,新课程背景下教师课程执行力还存在着诸多不足,而实现新课程目标必须要提升教师课程执行力,这需要学校的支持,必须进行以校为本的实践。教师课程执行力的校本实践,主要是基于学校课程目标确定教师课程执行力提升的项目,设计符合学校情况的课程执行力提升方案,并在此基础上发挥学校资源条件的效用,从意识、能力、机会等方面全面助推教师课程执行力提升。另外,还可以通过学校课程成效评价教师课程执行力提升情况,为之后的工作改善提供参考。
【文章来源】:教育理论与实践. 2019,39(23)北大核心
【文章页数】:3 页
【文章目录】:
一、对照学校个性课程目标确定教师课程执行力的提升项目
二、基于教师课程执行力现状分析制定专门的提升方案
三、立足学校资源打造教师课程执行力提升的多重路径
(一)改进考核机制督促教师课程理论政策学习
(二)组织教师内部对话深刻教师的课程认识
(三)创造良好文化环境鼓励教师课程执行
(四)优化学校教师管理打造课程执行动力
(五)提供内部交流机会增加课程执行知识
(六)校内引进专家资源指导教师课程执行
四、依据学校课程成效评估教师课程执行力的提升成果
本文编号:3326721
【文章来源】:教育理论与实践. 2019,39(23)北大核心
【文章页数】:3 页
【文章目录】:
一、对照学校个性课程目标确定教师课程执行力的提升项目
二、基于教师课程执行力现状分析制定专门的提升方案
三、立足学校资源打造教师课程执行力提升的多重路径
(一)改进考核机制督促教师课程理论政策学习
(二)组织教师内部对话深刻教师的课程认识
(三)创造良好文化环境鼓励教师课程执行
(四)优化学校教师管理打造课程执行动力
(五)提供内部交流机会增加课程执行知识
(六)校内引进专家资源指导教师课程执行
四、依据学校课程成效评估教师课程执行力的提升成果
本文编号:3326721
本文链接:https://www.wllwen.com/jiaoyulunwen/jgkg/3326721.html