注射室新护士规范化培训程序的构建

发布时间：2021-01-24 23:26

　　目的:研究注射室护士岗位的主要工作任务,构建注射室新护士规范化培训程序。方法:通过文献分析《新入职护士培训大纲》,制定《新入职护士规范化培训需求调查问卷》,采取问卷调查的形式,分析新入职护士培训需求情况,设计出注射室新护士规范化培训程序,并通过德尔菲法20名专家进行咨询,完善设计的培训程序,最终制定出注射室新护士规范化培训程序。结果:形成以职业思想、护理知识、护理技能和健康指导4个培训模块共计28项培训内容的注射室新护士规范化培训程序。结论:注射室新护士规范化培训程序专家认可度较高,在实际培训中作用显著,具有较高的研究及应用价值。 

【文章来源】：中医药管理杂志. 2019,27(16)

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
1 资料与方法
    1.1 一般资料
    1.2 方法
        1.2.1 成立培训程序研究小组
        1.2.2 形成专家调查问卷
        1.2.3 专家论证
        1.2.4 调查问卷的整理分析
    1.3 统计学方法
2 结果
    2.1 专家的工作态度
    2.2 专家的专业程度
    2.3 专家建议统一度
    2.4 注射室新护士规范化培训程序
3 讨论



本文编号：2998124