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美国大学教师兼职活动的规范及其启示

发布时间:2017-10-03 23:25

  本文关键词:美国大学教师兼职活动的规范及其启示


  更多相关文章: 美国大学 教师兼职 责任冲突 分类管理


【摘要】:美国大学对教师兼职采取"鼓励+规范"的态度,它根据兼职活动可能引发的潜在利益冲突、责任冲突的严重程度进行分类管理,涉及兼职是否需要事先批准、兼职时间限制及年度报告,等等。美国的经验与启示是,要制定校外兼职管理办法及实施细则,对兼职活动分类管理,强化对兼职教师的考核与监督。
【作者单位】: 东华大学人文学院;
【关键词】美国大学 教师兼职 责任冲突 分类管理
【分类号】:G645.1
【正文快照】: 大学教师的校外兼职活动,一方面体现了大学的社会服务职能,一定程度促进了社会经济发展,增加了教师的经济收入;另一方面,花费太多时间、精力于校外兼职活动,会对其所承担的校内教学、科学研究和学术责任等产生影响。美国大学制定了行之有效的规范教职员工校外兼职活动的政策文

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