住院医师规范化培训水平研究
发布时间:2021-04-02 03:21
分析胜任力导向下的住院医师规范化培训水平,阐述胜任力导向下住院医师规范化培训的意义和培训要求以及提高培训的有效策略。通过对住院医师的日常工作管理、专科培训及出科考核,增强规培医生的专业水平和临床技能,全面提高住院医师的工作胜任力,使医学人才拥有良好的职业道德和较高的临床技能,具备解决医疗问题的能力。
【文章来源】:黑龙江科学. 2020,11(17)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
1 胜任力导向的医学教育
2 胜任力导向下住院医师规范化培训的意义
3 胜任力导向下住院医师规范化的培训要点
3.1 日常管理
3.1.1 公共课程
3.1.2 病例书写
3.1.3 岗位督查
3.1.4 自我评价
3.2 出科考核
3.2.1 考核理论与技能
3.2.2 带教教师的评价
4 提高胜任力导向下住院医师规范化培训水平的有效策略
4.1 转变模式
4.2 建立组织
4.3 培训资源
4.4 定期考核
本文编号:3114486
【文章来源】:黑龙江科学. 2020,11(17)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
1 胜任力导向的医学教育
2 胜任力导向下住院医师规范化培训的意义
3 胜任力导向下住院医师规范化的培训要点
3.1 日常管理
3.1.1 公共课程
3.1.2 病例书写
3.1.3 岗位督查
3.1.4 自我评价
3.2 出科考核
3.2.1 考核理论与技能
3.2.2 带教教师的评价
4 提高胜任力导向下住院医师规范化培训水平的有效策略
4.1 转变模式
4.2 建立组织
4.3 培训资源
4.4 定期考核
本文编号:3114486
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