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高校体育专业毕业生就业指导路径探索

发布时间:2022-10-19 07:59
  高校体育专业大学毕业生的就业压力越来越大,除了来自社会转型期各方面因素的影响,多数学生的就业观念、就业心理和自我管理也存在一定的误区。针对该问题,从高校体育专业毕业生就业指导工作的专业特点出发,研究就业指导理论下的体育专业毕业生的求职路径,对构建体育院校大学生就业指导科学化、专业化和规范化路径探索提供了支持。 

【文章页数】:2 页

【文章目录】:
一、体育院校大学生就业误区
    (一)就业期望值过高
    (二)择业领域狭窄
    (三)缺乏市场定位
二、就业形势分析
    (一)所学专业与所在岗位不匹配
    (二)就业观念落后
三、就业目标管理实施控制过程
    (一)提高专业综合素质,增强就业竞争力
    (二)构建专业化就业指导工作方案
    (三)制定就业指导目标和要求
    (四)加强对毕业生的就业指导工作
        1. 开放式就业指导课程
        2. 建立班级就业方向小组
四、结语


【参考文献】:
期刊论文
[1]公共服务理论下高校体育场馆社会化服务的现实困境与发展路径研究[J]. 姜丽.  广州体育学院学报. 2019(04)
[2]基于补短板视角下我国体育产业发展的内在诉求与路径选择[J]. 任波,黄海燕.  天津体育学院学报. 2019(03)
[3]“一带一路”背景下长三角地区体育产业融合路径研究[J]. 孙锋.  广州体育学院学报. 2019(02)
[4]社会生态学视域下促进体育锻炼的路径研究[J]. 王海霞,郭洪亮,冯硕,葛永喆,金晔,胡世琦,李永超,宋晓玉.  河北农业大学学报(社会科学版). 2019(02)
[5]奥运精神对体育专业大学生创业原动力的可迁移性解析——基于认知结构迁移理论视角[J]. 涂德虎,李庚.  继续教育研究. 2018(08)
[6]PCK理论视域下我国体育教师职前培养的路径选择[J]. 郭艳红,方志军.  成都体育学院学报. 2018(02)



本文编号:3692996

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