社交媒体使用提高学习绩效还是降低学习绩效?

发布时间：2024-05-30 19:33

　　在当今互联网时代,使用社交媒体已成为每个人学习、生活的一部分,社交媒体对学习绩效的影响正成为一个不可忽视的因素。然而,以往对社交媒体使用与学习绩效之间关系的研究结论仍存在一定分歧。为了探讨社交媒体使用能否提高学习绩效,本研究运用元分析方法考察了社交媒体使用对学习绩效的影响以及使用情境和研究方法的调节效应。基于对2011—2018年国际英文期刊35项实证研究的元分析,结果表明:社交媒体使用与学习绩效存在中等程度的正相关(ES=0.49);使用情境的调节效应检验发现,社交媒体类型、使用群体、应用平台和学科领域对社交媒体使用与学习绩效的关系具有调节作用;研究方法的调节效应检验发现,测量模型、数据属性和学习绩效指标对社交媒体使用与学习绩效的关系同样具有调节作用。

【文章页数】：9 页

【文章目录】：
一、引言
二、研究假设
三、研究方法与文献检索
    （一）研究方法
    （二）文献检索
    （三）文献编码
四、研究结果
    （一）效应值异质性及主效应检验
    （二）调节效应检验
        1. 情境因素的调节效应
        2. 研究方法因素的调节效应
    （三）出版偏倚检验
    （四）敏感性分析
五、结论与建议
    （一）结论
        1. 社交媒体使用与学习绩效的关系
        2. 社交媒体使用情境对社交媒体使用与学习绩效关系的调节效应
        3. 研究方法对社交媒体使用与学习绩效关系的调节效应
    （二）建议
        1. 社交媒体使用对学习绩效的负面影响需要关注
        2. 探索使用本土不同类型的社交媒体提高学习绩效
        3. 未来社交媒体使用与学习绩效研究的方向



本文编号：3984707