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高校管理理念的哲学基础与变革

发布时间:2018-11-04 15:38
【摘要】::高等学校的教师和科研人员的成熟程度以及高等学校的职能活动 ,决定教师和科研人员是学校管理的决策主体 ,行政人员只是为教学和科研服务的辅助性力量。但由于历史和体制方面的原因 ,“行政权力主导”的管理理念在我国高校已经根深蒂固 ,并造成了严重的后果。现实要求用“教师权力为主 ,行政权力为辅”的新管理理念来指导高校的改革 ,并通过改革来强化这种新的管理理念
[Abstract]:The maturity of teachers and researchers in colleges and universities, as well as the functional activities of institutions of higher learning, determine that teachers and researchers are the main body of decision-making in school management, and administrative personnel are only auxiliary forces for the service of teaching and scientific research. However, due to historical and institutional reasons, the idea of "administrative power leading" has been deeply rooted in Chinese universities and has caused serious consequences. The reality demands that the new management idea of "teachers' power should be given priority to, and administrative power should be secondary" should be used to guide the reform of colleges and universities, and to strengthen this new management idea through reform.
【作者单位】: 中山大学政治学与行政学系!广东广州510275 中山大学政治学与行政学系!广东广州510275
【分类号】:G471

【共引文献】

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本文编号:2310291

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