如东县农村民办园教师生存状态的研究
[Abstract]:The survival state of the teachers in the rural private garden refers to the material and spiritual state of the teachers in the rural private garden under the specific background of promoting the reform of the kindergarten running system. Paying attention to this theme will not only help to improve the work and quality of life of teachers in rural private gardens, but also help to improve the quality of early childhood education in rural areas, as well as the need of building a new socialist countryside. This study synthetically uses many kinds of research methods, such as questionnaire, interview and so on, to carry on the systematic research on the existing situation and influencing factors of teachers in rural private gardens in Rudong County. This paper puts forward some countermeasures to improve the living condition of rural private garden teachers, and on the basis of this, draws the conclusion and reflection of this subject. This study holds that: at present, teachers in rural private gardens in Rudong County have a heavy workload and are not satisfied with their wages, and their self-recognition of their social status is not high in real society, which is very different from the ideal status of preschool teachers. They had a higher degree of satisfaction with co-worker relationships, kindergarten management, and kindergarten careers; they also had a sense of success at work, experienced the joy of success, and continued to enjoy the work of kindergarten. But the willingness to continue working in preschool education is not very strong. The study also holds that the importance of local government, the influence of the reform of preschool education system, the influence of parents' attitude, the conditions of entry of preschool teachers, and the expectation of teachers themselves are all the important factors that affect the living conditions of teachers in rural private gardens.
【学位授予单位】:南京师范大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2007
【分类号】:G615
【相似文献】
相关期刊论文 前10条
1 钟伟其;调动教师工作的积极性之我见[J];教育导刊;1996年Z2期
2 吴先来;怎样调动教师工作的积极性[J];商洛师范专科学校学报;1996年01期
3 ;面向社会认定教师工作启动[J];安徽教育;2002年24期
4 吴辰;;让每一位教师的心灵更为舒展[J];学校管理;2002年05期
5 陈家斌;;新课程背景下教师生存方式De反思与重建[J];班主任之友;2003年09期
6 钱广春;;浅谈对教师的考核与评价[J];学校管理;2003年02期
7 齐鸣;教师工作中应该注意的几点健康问题[J];湖南教育;2004年20期
8 张梦中;情感劳动是教师工作的实质[J];当代教育论坛;2005年16期
9 荆建华;杨国欣;;教师的“人”的角色:从心理学视角的理解[J];河南教育学院学报(哲学社会科学版);2005年06期
10 肖福莲;;成人高校教师职业倦怠及其应对策略[J];江苏高教;2006年05期
相关会议论文 前10条
1 苏芳;郝建;马国桢;周超;芦义涛;鲁金铭;裴晓伟;王涛;白万泉;贾瑞法;;《教师的考核与评价制度研究》课题研究报告[A];国家教师科研基金十一五阶段性成果集(河南卷)[C];2010年
2 吴明霞;;中小学教师工作家庭冲突现状及相关研究[A];第十届全国心理学学术大会论文摘要集[C];2005年
3 杨应元;;民办学校教师心理的研究[A];国家教师科研基金十一五阶段性成果集(湖北卷)[C];2010年
4 张宏雷;刘铁京;;再析影响中学教师心理的几个相关因素及对策[A];全国教育科研“十五”成果论文集(第二卷)[C];2005年
5 韩萍;;浅谈盲校教师的“压力”问题[A];中国心理卫生协会残疾人心理卫生分会第四届学术交流会论文集[C];2002年
6 李文有;;感悟班主任工作[A];广西新时期班主任工作研讨班论文集[C];2008年
7 廖全忠;巫文晖;刘水平;;“三心二意”为人师[A];国家教师科研基金“十一五”成果集(中国名校卷)(一)[C];2009年
8 李彬;;创建适合教师发展的教师评价制度[A];国家教师科研基金十一五阶段性成果集(江苏卷)[C];2010年
9 张新宇;;降低管理重心 增强教师活力——关于学校年级组建设的几点想法[A];江苏省教育学会2006年年会论文集(综合二专辑)[C];2006年
10 江西省赣州市上犹县城区小学课题组;;教师师德评价的多样性研究[A];国家教师科研基金“十一五”成果集(中国名校卷)(三)[C];2009年
相关重要报纸文章 前10条
1 黄小驹;中国杂协首推魔术教师工作室[N];中国文化报;2007年
2 白忠文;教师工作幸福感的培养[N];甘肃日报;2008年
3 张宏宽;有感于温总理的致歉信[N];光明日报;2009年
4 赣榆县黑林镇中心小学 刘传琼;加强教师工作量化管理的几点尝试[N];成才导报.教育周刊;2007年
5 黄文学(作者单位:靖远县糜滩学区);教师工作评价之我见[N];甘肃日报;2006年
6 记者 孙玲;我区补充教师上万名 政策透明社会满意[N];喀什日报(汉);2006年
7 教学;莫把教师当工人[N];中国教师报;2005年
8 记者 文天心;为学校和幼儿园创造良好环境[N];黑龙江日报;2010年
9 张晓晶;山东省将“育人”指标纳入教师评价体系[N];中国改革报;2008年
10 东北师范大学教育科学学院 陈宏;构建和谐环境 解决教师心理危机[N];光明日报;2008年
相关博士学位论文 前10条
1 胥兴春;教师工作价值观及其影响效应研究[D];西南大学;2007年
2 杨新国;中小学教师工作敬业的实证研究[D];西南大学;2008年
3 陈丽萍;中学教师生存状态及改进对策研究[D];东北师范大学;2009年
4 彭小虎;社会变迁中的小学教师生涯发展[D];华东师范大学;2005年
5 蔡传明;中学体育教师成长的学校生态环境研究[D];福建师范大学;2007年
6 周兆透;大学学术组织中的领导行为与教师公民行为关系研究[D];浙江大学;2007年
7 王力娟;中小学教师状态焦虑研究[D];西南大学;2008年
8 王传金;教师职业幸福研究[D];上海师范大学;2008年
9 金瑛;基于学校发展的教师资源的开发和利用研究[D];华东师范大学;2008年
10 魏淑华;教师职业认同研究[D];西南大学;2008年
相关硕士学位论文 前10条
1 唐海燕;如东县农村民办园教师生存状态的研究[D];南京师范大学;2007年
2 方兰;A学校教师绩效管理体系的研究[D];天津大学;2007年
3 许益锋;G大学独立学院提高教师满意度的对策研究[D];华东师范大学;2009年
4 解秀玉;包头轻工职业技术学院教师工作满意度研究[D];天津大学;2006年
5 刘瑶;四川TY民办高校教师薪酬体系研究[D];电子科技大学;2007年
6 张慧;山东省高等师范院校教师激励机制研究[D];山东师范大学;2007年
7 彭艳;我国某独立学院教师激励机制研究[D];重庆大学;2008年
8 王敏;陕西A职业学校教师考评体系的优化设计[D];西北大学;2008年
9 秦晓丽;桂林市职业学校教师职业枯竭的现状及影响因素研究[D];广西师范大学;2007年
10 谢海琼;农村初中教师管理有效性研究[D];广西师范大学;2008年
本文编号:2268018
本文链接:https://www.wllwen.com/jiaoyulunwen/yejy/2268018.html