中高职服装设计专业培养目标衔接现状及对策

发布时间：2018-04-08 12:09

  本文选题：中职教育　切入点：高职教育　出处：《中国职业技术教育》2017年05期

【摘要】：服装行业是我国支柱产业之一,中高职教育作为其人才培养的重要途径,积极探索中高职的有效衔接途径至关重要,其中,培养目标的衔接是重中之重。本文基于对浙江省设有服装设计专业的10所高职院校和20所国家、省级中职示范校培养目标设置及衔接现状的分析,提出从职业认知、职业道德、职业能力(技能证书)、就业领域、对接岗位几方面进行培养目标设置与定位,实现中高职培养目标衔接最优化、效益最大化。
[Abstract]:Clothing industry is one of the pillar industries in our country. As an important way to train talents, it is very important to actively explore the effective linking way of middle and high vocational education, among which, the linking of training objectives is the most important.Based on the analysis of the present situation of training goal setting and linking up of 10 higher vocational colleges and 20 national and provincial secondary vocational schools in Zhejiang Province, this paper puts forward the following points: professional cognition, professional ethics, and professional ethics.The vocational ability (skill certificate, employment field, docking position) is set and orientated to realize the optimization of training goal and the maximization of benefit in middle and higher vocational education.
【作者单位】： 浙江工业大学教育科学与技术学院;
【基金】：浙江省科学技术厅2014年度软科学研究计划项“构建高技能人才培养体系促进浙江新型城镇化的对策研究”(项目编号:2014C35052) 浙江省教育科学规划2015年度重点课题“新型城镇化背景下浙江省高技能人才协同创新培养模式研究”(项目编号:2015SB104)的研究成果
【分类号】：TS941.2-4;G712

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本文编号：1721551