2016年值得关注的论著

发布时间：2018-04-14 16:17

  本文选题：激励约束 + 产业转型升级　； 参考：《职业技术教育》2017年03期

【摘要】：正《职苑九思录》目前,由于对职业教育的价值意义认识不足,因而于态度方面缺乏必要的激励约束机制和相应保障,显得有失公平;于管理方面体制与内外关系不畅,带来诸多负面效应。为此,我国职业教育应当切实解决好如下问题:一是提高认识,高度重视职业教育。要加强职业教育研究,弄清其内涵外延;充分认识价值意义,真正重视职业教育;制订规划明确目标,切实搞好职业教育。二是健全法规,切实保障职业
[Abstract]:At present, due to a lack of understanding of the value meaning of vocational education, there is a lack of necessary incentive and restraint mechanisms and corresponding safeguards in attitude, which is unfair, and the relationship between the management system and internal and external relations is not smooth.Bring many negative effects.Therefore, China's vocational education should solve the following problems: first, raise awareness and attach great importance to vocational education.It is necessary to strengthen the research of vocational education, to make clear its connotation and extension, to fully understand the value meaning, to really attach importance to vocational education, to formulate a clear plan and objectives, and to do a good job in vocational education.Second, perfect the laws and regulations, and ensure the occupation.
【分类号】：G719.2-5

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本文编号：1750083