我国职教师资培训:历史、现状与体系构建

发布时间：2018-11-25 10:26

【摘要】：自改革开放以来,我国职教师资培训工作在培训内容、培训类型和培训模式等方面取得了长足的进展,但仍存在迫切需要解决的问题和困难。构建中国特色的职教师资培训体系,应从完善符合职教师资特点的培训体系、构建培训质量保障体系和完善培训激励相关机制入手,这些也是积极推进中国职业教育改革与发展的基础性保障。
[Abstract]:Since the reform and opening up, the training of vocational education teachers in our country has made great progress in terms of training content, training type and training mode, but there are still some problems and difficulties that need to be solved urgently. To construct the vocational education teacher training system with Chinese characteristics, we should start with perfecting the training system which accords with the characteristics of vocational education teachers, constructing the training quality guarantee system and perfecting the relevant mechanism of training incentive. These are also the basic guarantee to actively promote the reform and development of vocational education in China.
【作者单位】： 浙江工业大学教育科学与技术学院;
【基金】：国家社会科学基金2012年度(教育学)青年项目“利益相关者参与职业教育办学的长效机制研究”(项目编号:CJA120156,主持人:刘晓)
【分类号】：G715.1

【参考文献】

相关期刊论文 前1条

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【共引文献】

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