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高职院校人才培养中的校企合作协同层次模型设计

发布时间:2021-03-08 12:09
  提升校企合作人才培养效能已成为高职院校人才培养亟待解决的重要问题。从组织管理视角出发,基于协同理论,构建高职院校人才培养中校企合作协同层次模型,这一模型包括业务协同、个人协同、团组协同、管理协同四个层次,各层次有相应的协同内容。基于校企合作协同层次模型的构建,高职院校校企合作人才培养的推进路径包括:以目标化赋能,以制度化推进,以规范化推开,以程序化保障。 

【文章来源】:职业技术教育. 2020,41(19)北大核心

【文章页数】:5 页

【部分图文】:

高职院校人才培养中的校企合作协同层次模型设计


校企合作联合培养协同层次模型

【参考文献】:
期刊论文
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[5]“互联网+”时代高职会计专业现代师徒制实现途径分析——以吉林铁道职业技术学院为例[J]. 王雪岩.  行政事业资产与财务. 2018(22)
[6]职业教育校企合作的多维度博弈、冲突与治理[J]. 孔珊.  职业技术教育. 2018(24)
[7]组织协同应具备的三大新能力[J]. 陈春花.  中国工业评论. 2018(01)
[8]高校教学团队文化培育的机遇、挑战与路径探析[J]. 陈远刚,符淼.  中国成人教育. 2016(10)
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[10]金和软件:“协同”新思想[J]. 张岩.  信息化纵横. 2008(13)



本文编号:3071024

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