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东营市职业院校人才引进问题研究

发布时间:2021-03-30 07:37
  随着我国进入新的发展阶段,产业升级和经济结构调整不断加快,各行各业对技术技能人才的需求越来越紧迫,职业教育重要地位和作用越来越凸显。职业教育主要是通过培养具有科学素质和应用型技术人才,提高自主创新能力,从而为提升国家竞争力做出贡献。发展现代职业教育是我国由制造业大国向制造业强国转变的时代诉求。2019年国务院下发的《国家职业教育改革实施方案》中,明确指出“职业教育重要地位和作用越来越凸显”。山东省教育厅等11部门联合发布的《关于办好新时代职业教育的十条意见》中也明确要求“将职业教育摆在现代化教育强省和经济文化强省建设的大格局中系统谋划布局”。东营市在《东营市职业教育发展规划》中明确要求,要形成与黄河三角洲高效生态经济区、山东半岛蓝色经济区建设相应的现代职业教育体系和完备的终身教育体系。可以看出职业教育的地位正逐渐提高。在职业教育的发展过程中,教师队伍建设尤为重要。而人才的引进对教师队伍的建设更是有很大的帮助。人才是职业院校发展的智力源泉以及核心竞争力的重要组成部分。职业院校通过引进人才,可以提高教育教学水平,培育出更多的优秀人才,从而为我国的经济发展提供强有力的人力资源保障。职业院校师... 

【文章来源】:山东师范大学山东省

【文章页数】:62 页

【学位级别】:硕士

【部分图文】:

东营市职业院校人才引进问题研究


需求层次理论

【参考文献】:
期刊论文
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博士论文
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硕士论文
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本文编号:3109145

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