鲜花与荆棘：张远的职业成长之惑

发布时间：2023-04-03 20:11

　　随着社会进步和文明发展,人们越来越意识到,职业生涯作为个人生活的重要组成部分,对个人追求一生的幸福起着至关重要的作用。人们也都知道,无论你是否愿意,职业生涯一旦开始,每个人就会渐渐失去作为独立个体的“符号”,主动或者被动的用行业、职位或岗位来命名自己。成年人在日常生活中的喜怒哀乐,绝大部分都和职业息息相关。他们的思想、价值观、人格,都会或多或少被职业所影响,被职业所塑造。仔细分析便知,每个站在职业入口的年轻人,都会对未来的职业生活充满想象、热情和渴望,可当经历了一生或者阶段性的或坎坷或平坦的职业生涯后,再次站在职业出口时,心境必然已经发生巨大变化。是否获得了出发时的期望,每个人都有自己的答案。因此,理解职业生涯中的感受,体会职业生涯中的影响因素,管理甚至预见自己的职业生涯,就变得越来越重要。同样,从这个意义出发,每个人都应该严肃对待自己的职业,合理地作出职业选择,准确的做好职业定位,设立切实可行的职业目标,科学制定职业决策,以及随时能够对环境的变化做出合理正确的反应,从而不断获得职业上的成功。本文为职业生涯管理类案例论文,共包含两个部分,第一部分是案例正文,通过以一个应届毕业大学生的视...

【文章页数】：57 页

【学位级别】：硕士

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关于论文形式的说明
摘要
abstract
1 案例正文
    1.1 引言
    1.2 背景简介
        1.2.1 公司背景
        1.2.2 人物介绍
    1.3 工作怎会如此痛苦
        1.3.1 与一切都格格不入
        1.3.2 艰辛的蜕变
    1.4 好高骛远还是鸿鹄之志
    1.5 自己的困局指望谁来解
        1.5.1 进退维谷
        1.5.2 找了个师父
        1.5.3 做个有心人
    1.6 前路为何如此多艰
        1.6.1 晋升被“截胡”
        1.6.2 与上级矛盾不可调和
        1.6.3 挨上了新领导的“三把火”
    1.7 尾声
2 案例使用说明
    2.1 教学目的与用途
        2.1.1 适用课程
        2.1.2 适用对象
        2.1.3 教学目的
    2.2 启发思考题
    2.3 分析思路
    2.4 理论依据与分析
        2.4.1 霍兰德职业兴趣理论依据
        2.4.2 运用霍兰德职业兴趣理论的案例分析
        2.4.3 佛隆择业动机理论依据
        2.4.4 运用佛隆择业动机理论的案例分析
        2.4.5 彼德森认知信息加工理论依据
        2.4.6 运用彼德森认知信息加工理论的案例分析
        2.4.7 个人-环境匹配理论依据
        2.4.8 运用个人-环境匹配理论的案例分析
    2.5 背景信息
    2.6 关键要点
    2.7 建议课堂教学计划
参考文献
后记
MBA论文终稿导师确认书



本文编号：3781071